Đề tài Giải pháp kinh tế - Tổ chức nhằm thay thế Công Nghệ xi măng lò đứng bằng Công Nghệ xi măng lò quay tại Công ty cổ phần xi măng và xây dựng Quảng Ninh

Lời núi đầu Lý do lựa chọn chuyờn đề Nền kinh tế nước ta trong những năm gần đõy đang phỏt triển với tốc độ nhanh chúng với sự vận động của nền kinh tế đa thành phần. Để doanh nghiệp đứng vững và phỏt triển trong sự cạnh tranh khốc liệt của cơ chế thị trường đũi hỏi cỏc doanh nghiệp phải biết tỡm tũi, ỏp dụng cỏc biện phỏp hữu hiệu và cần thiết, nhằm tận dụng cỏc khả năng tiềm tàng về nhõn lực, tiền vốn, cơ sở vật chất, cụng nghệ mới và kỹ thuật hiện cú của doanh nghiệp, phỏt huy sỏng tạo nhằm giảm bớt chi phớ sản xuất, phấn đấu hạ giỏ thành, nõng cao chất lượng cũng như số lượng sản phẩm, tăng hiệu quả sản xuất kinh doanh. Trong sự ngiệp cụng nghiệp hoỏ – hiện đại hoỏ đất nước, hoạt động đổi mới cụng nghệ là chỉ tiờu kinh tế quan trọng, là mối quan tõm của cỏc doanh nghiệp sản xuất để nõng cao khả năng cạnh tranh và đỏp ứng nhu cầu về sản phẩm ngày càng cao của người tiờu dựng. Đổi mới cụng nghệ là thước đo cho doanh nghiệp trong quỏ trỡnh theo kịp tốc độ phỏt triển của xó hội và của nền kinh tế. Mỗi doanh nghiệp sản xuất muốn đứng vững, tồn tại và phỏt triển phải khụng ngừng phấn đấu để làm mới mỡnh, muốn vậy cỏc doanh nghiệp phải nắm bắt được cỏc xu hướng cụng nghệ mới trong ngành của mỡnh, đồng thời tổ chức để tiếp cận với cụng nghệ nhằm nõng cao chất lượng sản phẩm, tiết kiệm chi phớ sản xuất và hạ giỏ thành sản phẩm. Chớnh vỡ thế đổi mới cụng nghệ cú một ý nghĩa quan trọng trong việc theo kịp tốc độ phỏt triển của nền kinh tế, nõng cao khả năng cạnh tranh trong ngành, nõng cao chất lượng sản phẩm và cỏc chỉ tiờu về sản xuất khỏc, nhưng ý nghĩa quan trọng hơn cả là gúp phần làm cho nền kinh tế Việt Nam phỏt triển mạnh mẽ trong nền kinh tế đa thành phần. Nhận thức rừ tầm quan trọng cũng như vai trũ của tổ chức đổi mới cụng nghệ trong sản xuất kinh doanh, trờn cơ sở tỡm hiểu thực tế cụng nghệ tại Cụng ty Cổ phần xi măng và xõy dựng Quảng Ninh, em đó chọn đề tài: “ Giải phỏp kinh tế - tổ chức nhằm thay thế Cụng Nghệ xi măng lũ đứng bằng Cụng Nghệ xi măng lũ quay tại Cụng ty cổ phần xi măng và xõy dựng quảng ninh “ để làm chuyờn đề thực tập tốt nghiệp của em. Với mục tiờu tiếp cận thực tế và đi sõu nghiờn cứu, học hỏi về dõy chuyền cụng nghệ hiện tại và tỡm ra cỏc giải phỏp đề hoàn thiện tổ chức đổi mới cụng nghệ lũ quay. Mục đớch nghiờn cứu của chuyờn đề Thụng qua việc tỡm hiểu và phản ỏnh về vấn đề đổi mới cụng nghệ xi măng núi chung và đổi mới cụng nghệ xi măng tại nhà mỏy xi măng Lam Thạch II – Cụng ty Cổ phần xi măng và xõy dựng Quảng Ninh núi riờng, từ đú đỏnh giỏ thực trạng cụng nghệ sản xuất xi măng, nhằm nắm bắt được ảnh hưởng của đổi mới cụng nghệ đến hiệu quả của sản xuất kinh doanh. Xỏc định được những nhõn tố nào ảnh hưởng đến chất lượng sản phẩm, số lượng sản phẩm, tỡm hiểu được những tồn tại cần khắc phục trong sản xuất kinh doanh tại Cụng ty Cổ phần xi măng và xõy dựng Quảng, từ đú đưa ra cỏc ý kiến, kiến nghị nhằm hoàn thiện đổi mới Cụng nghệ lũ quay giỳp Cụng ty cải thiện cả về chất lượng và số lượng. Đối tượng nghiờn cứu - Cụng nghệ sản xuất xi măng lũ quay: cỏc dõy chuyển sản xuất xi măng, cấu - Cỏc chứng từ về chi phớ, mẫu biểu kế toỏn, sổ sỏch sử dụng để hạch toỏn chi phớ sản xuất và xỏc định giỏ thành. - Cụng tỏc tổ chức sản xuất và hạch toỏn ban đầu tại cỏc phõn xưởng sản xuất. - Những đối tượng tớnh giỏ thành của nhà mỏy xi măng Lam Thạch I gồm: Bỏn thành phẩm tại cuối cỏc giai đoạn cụng nghệ và sản phẩm hoàn thành thực sự (xi măng đúng bao). Với lý do hạn chế về số liệu và trong giới hạn khuụn khổ của luận văn, đối tượng tớnh giỏ thành được đề cập từ giai đoạn bột liệu trở đi. Phương phỏp nghiờn cứu Luận văn sử dụng một số phương phỏp sau: Phương phỏp thống kờ kinh tế: Tổ chức thu thập số liệu theo nguồn tham khảo và điều tra thu thập ở Cụng ty cổ phần xi măng và xõy dựng Quảng Ninh. Phương phỏp khảo sỏt thực tế: Quan sỏt, ghi nhận, ghi chộp theo dừi, phỏng vấn (nghe,nhỡn,hỏi) cỏc cụng nhõn viờn trong Cụng ty. Phương phỏp chuyờn gia: Tham khảo ý kiến, tỡm hiểu trờn sỏch bỏo về cụng nghệ xi măng lũ quay của cỏc doanh nghiệp đó từng ỏp dụng,.. Nội dung chuyờn đề gồm 3 phần: Chương I. Tỡnh hỡnh chung và điều kiện sản xuất kinh doanh của Cụng ty Cổ phần xi măng và xõy dựng Quảng Ninh. Chương II. Thực trạng sử dụng cụng nghệ xi măng lũ đứng và cụng tỏc chuẩn bị để đưa cụng nghệ xi măng lũ quay vào sử dụng. Chương III. Giỏp phỏp đổi mới cụng nghệ xi măng lũ đứng bằng cụng nghệ xi măng lũ quay. Chương I. Tỡnh hỡnh chung và điều kiện sản xuất kinh doanh của Cụng ty Cổ phần xi măng và Xõy dựng quảng ninh Sự hỡnh thành và phỏt triển của Cụng ty Cổ phần xi măng và xõy dựng Quảng Ninh. Cụng ty xi măng và xõy dựng Quảng Ninh, trực thuộc ngành Xõy dựng tỉnh Quảng Ninh, được thành lập theo Quyết định số 1125 QĐ/UB ngày 11/4/1998 của UBND tỉnh Quảng Ninh. Là Doanh nghiệp Nhà nước được thành lập theo Nghị định số 388-HĐBT; Nghị định số 156-HĐBT; Nghị định số 50-CP Tiền thõn từ một Cụng trường khai thỏc than vươn lờn thành một Xớ nghiệp khai thỏc than trực thuộc thị xó Ụng Bớ. Do kết quả sản xuất kinh doanh năm sau cao hơn năm trước, đến năm 1995 Xớ nghiệp đó được UBND tỉnh Quảng Ninh cho đầu tư xõy dựng một nhà mỏy sản xuất xi măng với cụng suất 8,8 vạn tấn/năm tại Quyết định số:892/QĐ-UB ngày 08/05/1995, hỡnh thành Cụng ty xi măng Ụng bớ. Năm 1997 được UBND tỉnh Quảng Ninh quyết định sỏp nhập Xớ nghiệp xõy dựng thị xó Ụng Bớ vào Xớ nghiệp than Ụng bớ thành lập Cụng ty xi măng và xõy dựng Ụng Bớ tại Quyết định số: 262/QĐ-UB ngày 22/01/1997. Thực hiện Nghị định số 50/CP ngày 28/08/1996 về việc thành lập tổ chức lại Doanh nghiệp Nhà nước và để đủ sức đỏp ứng cơ chế đổi mới quản lý kinh tế trong sản xuất kinh doanh, tại Quyết định số 1125/QĐ-UB ngày 11/04/1998 ,UBND Tỉnh Quảng Ninh quyết định sỏp nhập Cụng ty Xi măng Quảng Ninh vào Cụng ty Xi măng và xõy dựng Ụng Bớ và đổi tờn thành Cụng ty xi măng và xõy dựng Quảng Ninh. Cụng ty xi măng và xõy dựng Quảng Ninh được Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Quảng Ninh cấp Giấy đăng ký kinh doanh số 112478 ngày 14/4/1998, Sở Xõy dựng Quảng Ninh cấp Giấy phộp hành nghề số: 2003.00.0.0.0050. Cụng ty hoạt động kinh doanh đa dạng với nhiều ngành nghề, sản phẩm khỏc nhau trờn một địa bàn rộng lớn ở trong và ngoài tỉnh Quảng Ninh. Cụng ty xi măng và xõy dựng Quảng ninh cú nhiệm vụ: Sản xuất xi măng, sản xuất và chế biến than, sản xuất đỏ xõy dựng, cỏc loại vật liệu xõy dựng, xõy dựng cỏc cụng trỡnh dõn dụng, cụng nghiệp, san lấp mặt bằng, làm đường giao thụng, Đầu tư xõy dựng và kinh doanh cơ sở hạ tầng Khu cụng nghiệp Cỏi Lõn. Cụng ty nhận cỏc nguồn tài nguyờn đất đai, tiền vốn, tài sản được Nhà nước giao để quản lý, sử dụng theo đỳng mục tiờu nhiệm vụ sản xuất kinh doanh. Trờn cơ sở cỏc chỉ tiờu định mức kinh tế, kỹ thuật, lao động tiền lương, kế hoạch, thị trường, Cụng ty khoỏn giỏ thành sản xuất, sản phẩm và phõn cấp quản lý cho cỏc đơn vị trực thuộc, chịu trỏch nhiệm trước Sở Xõy dựng và UBND tỉnh Quảng Ninh về việc hoàn thành nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của Cụng ty. Cụng ty cú trỏch nhiệm thường xuyờn cải tiến cụng nghệ thiết bị, cụng tỏc quản lý để hạ giỏ thành và nõng cao chất lượng sản phẩm; được quyền tuyển chọn sử dụng nguồn nhõn lực tương ứng với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, chỉ đạo cỏc đơn vị trực thuộc xõy dựng phương ỏn và chấp hành bảo vệ mụi trường : rừng, nguồn nước, chất thải, độc hại.... theo quy định của luật mụi trường do Nhà nước ban hành. Cụng ty trực tiếp ký cỏc Hợp đồng kinh tế với cỏc cơ quan trong nước, khi ký hợp đồng xuất nhập khẩu hoặc liờn doanh, liờn kết với cỏc đơn vị nước ngoài phải thụng qua xột duyệt của Sở Xõy dựng và cỏc ngành hữu quan trỡnh UBND tỉnh Quảng Ninh phờ duyệt. Trờn cơ sở phương hướng quy hoạch, kế hoạch phỏt triển của cỏc ngành liờn quan, Cụng ty lập kế hoạch đầu tư xõy dựng cơ bản để phỏt triển sản xuất kinh doanh và là chủ đầu tư những cụng trỡnh mới, cụng trỡnh mở rộng, đầu tư chiều sõu cỏc nguồn vốn theo kế hoạch của Nhà nước, vốn tập trung của Cụng ty, vốn vay trong và ngoài nước. Tổ chức toàn bộ hoạt động tài chớnh của Cụng ty, chịu trỏch nhiệm trước Nhà nước về hoạt động tài chớnh theo qui định, thực hiện trớch nộp đầy đủ cỏc loại thuế theo luật định, chủ động phối hợp điều hoà về hoạt động tài chớnh, được hỡnh thành cỏc quỹ tập trung ( đầu tư xõy dựng cơ bản, khuyến khớch phỏt triển sản xuất, quỹ khen thưởng, quỹ phỳc lợi...) theo quy định của Nhà nước. Chịu trỏch nhiệm bảo toàn và phỏt triển cỏc nguồn vốn, trớch khấu hao tài sản cố định đỳng chế độ hiện hành, lập dự toỏn và quyết toỏn xõy dựng cơ bản, sửa chữa lớn cho cỏc đơn vị trực thuộc, trực tiếp xỏc định giỏ thành toàn bộ sản phẩm do Cụng ty sản xuất theo chế độ hiện hành của Nhà nuớc và hướng dẫn của ngành. Ngành nghề kinh doanh của Cụng ty là : - Sản xuất vật liệu xõy dựng: Xi măng, đỏ cỏc loại, gạch xi măng, - Thi cụng cơ giới: San lấp mặt bằng, xõy dựng mỏ lộ thiờn - Thi cụng xõy lắp dõn dụng và cụng nghiệp - Vận tải bộ, xõy dựng đường bộ - Sản xuất chế biến than - Kinh doanh cơ sở hạ tầng khu cụng nghiệp và cụm dõn cư. + Cỏc sản phẩm Cụng ty đang sản xuất. - Xi măng PCB 30 Lam Thạch - Xi măng bền sun phỏt PCHS - 40 Lam Thạch - Xi măng PCB 30 Quảng Ninh - Đỏ xõy dựng cỏc loại - Gạch xi măng cỏt ( gạch bờ tụng ) - Than cỏc loại Chức năng và nhiệm vụ cỏc phũng ban, bộ mỏy tổ chức và bộ mỏy quản lý Cụng ty Cổ phõn xi măng và xõy dựng Quảng Ninh. Cơ cấu tổ chức của cụng ty cú thể được mụ tả như sau: Hỡnh 1. Sơ đồ cơ cấu tổ chức của cụng ty Trỏch nhiệm và quyền hạn của lónh đạo Cụng ty Chức năng nhiệm vụ của Giỏm đốc Cụng ty Là người lónh đạo cao nhất của Cụng ty, chịu trỏch nhiệm trước nhà nước về mọi hoạt động sản xuất kinh doanh của Cụng ty, là đại diện cao nhất của Cụng ty trước Nhà nước. Cú trỏch nhiệm xõy dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh của Cụng ty: Thỏng, quớ, năm và giao kế hoạch cho cỏc đơn vị trực thuộc: thỏng, quớ, năm, lập kế hoạch tiờu thụ sản phẩm: thỏng, quớ, năm, quyết định giỏ tiờu thụ sản phẩm, cơ chế dịch vụ trong tiờu thụ sản phẩm cho phự hợp với quy định của Nhà nước, thống nhất quản lý về cụng tỏc tổ chức là chủ tịch hội đồng nõng lương, thi đua, khen thưởng và kỷ luật của Cụng ty, ra cỏc quyết định về tổ chức và tổ chức nhõn sự theo phõn cấp. Chủ trỡ cỏc cuộc xem xột của lónh đạo về mọi hoạt động của Cụng ty, giao nhiệm vụ, trỏch nhiệm cho trưởng cỏc đơn vị, trưởng cỏc phũng ban của Cụng ty và kiểm tra giỏm sỏt việc thực hiện. Là giỏm đốc cỏc ban dự ỏn của Cụng ty, quản lý cụng tỏc tài chớnh, kế toỏn và là chủ tài khoản của Cụng ty, lập, phờ duyệt chớnh sỏch và mục tiờu chất lượng của Cụng ty, trực tiếp chỉ đạo việc thực hiện HTQLCL của Cụng ty theo TCVN ISO 9001-2000. Tiếp nhận mọi chỉ đạo của cấp trờn và triển khai việc thực hiện cỏc chỉ đạo ấy ở Cụng ty theo chức năng nhiệm vụ của mỡnh, chịu sự chỉ đạo, kiểm tra, giỏm sỏt của cỏc cơ quan nhà nước cú thẩm quyền. căn cứ vào quy định của nhà nước để chỉ đạo soạn thảo, ban hành : Hợp đồng lao động tập thể, thoả ước lao động, quy chế hoạt động, điều lệ Cụng ty, duy trỡ tốt việc thực hiện quy chế dõn chủ ở cơ sở và xem xột giải quyết cỏc khiếu nại, tố cỏo của cỏn bộ cụng nhõn viờn. Định kỳ bỏo cỏo kết quả sản xuất kinh doanh với cỏc cơ quan quản lý nhà nước cú liờn quan, ký kết cỏc hợp đồng kinh tế, lao động và tuyển dụng lao động theo luật định, quyết định lựa chọn cỏc nhà cung ứng vật tư, thiết bị, nhà thầu, thực hiện mối quan hệ giữa Cụng ty với cỏc đoàn thể: Cụng đoàn, Đoàn thanh niờn Cộng sản Hồ Chớ Minh, ban nữ cụng của Cụng ty, phõn cụng nhiệm vụ cho phú giỏm đốc Cụng ty và uỷ quyền cho phú giỏm đốc khi đi vắng. Chức năng nhiệm vụ của phú giỏm đốc phụ trỏch sản xuất vật liệu xõy dựng - Xõy lắp. Thực hiện cỏc cụng việc theo sự phõn cụng của giỏm đốc Cụng ty, làm nhiệm vụ thường trực của lónh đạo Cụng ty và là thủ trưởng khối văn phũng Cụng ty. Trực tiếp phụ trỏch khối xõy lắp và xi măng tham gia quản lý dự ỏn khu cụng nghiệp Cỏi Lõn theo phõn cụng của giỏm đốc Cụng ty, phụ trỏch cụng tỏc tiờu thụ sản phẩm, thiết lập mối quan hệ với khỏch hàng, trực tiếp chỉ đạo việc thực hiện ỏp dụng HTQLCL ISO 9001-2000 tại nhà mỏy xi măng Lam Thạch. Duyệt cỏc thiết kế, dự toỏn, thanh quyết toỏn vật tư, của Cụng ty theo phõn cấp của giỏm đốc được uỷ quyền ký cỏc hợp đồng kinh tế, lao động của Cụng ty. Chức năng nhiệm vụ của Phú giỏm đốc kỹ thuật Thực hiện cỏc cụng việc theo sự phõn cụng của giỏm đốc Cụng ty, tham gia cựng chỉ đạo việc thực hiện ỏp dụng HTQLCL ISO 9001-2000 tại nhà mỏy xi măng Lam Thạch và văn phũng Cụng ty. Tham gia chỉ đạo việc thực hiện cỏc dự ỏn đầu tư của Cụng ty theo phõn cụng của giỏm đốc, hoạch định kế hoạch phỏt triển sản phẩm mới và ỏp dụng cỏc thành tựu cụng nghệ mới vào sản xuất và kinh doanh của Cụng ty. Chỉ đạo cụng tỏc nghiờn cứu khoa học kỹ thuật phục vụ sản xuất trong Cụng ty, quản lý và chỉ đạo việc sử dụng vật liệu nổ cụng nghiệp, ký duyệt cỏc thiết kế, dự toỏn trong khai thỏc, chế tạo cơ khớ, điện và xõy dựng cơ bản nội bộ theo phõn cấp của giỏm đốc Cụng ty. Phụ trỏch trực tiếp sản xuất than ,đỏ ,đất sột ,đội sản xuất cảng Lam Thạch ,cỏc đội cơ giới trong Cụng ty, phụ trỏch cụng tỏc an toàn lao động, làm trưởng đoàn kiểm tra an toàn lao động ở cỏc đơn vị trực thuộc theo định kỳ quý, năm hoặc đột xuất; ký duyệt cỏc thanh quyết toỏn vật tư, theo phõn cấp của giỏm đốc Cụng ty. Trỏch nhiệm và quyền hạn của cỏc phũng ban Cụng ty Chức năng nhiệm vụ của phũng kế toỏn Quản lý hệ thống tài chớnh - kế toỏn của Cụng ty, làm chức năng giỏm sỏt viờn nhà nước về mặt tài chớnh tại doanh nghiệp, xõy dựng kế hoạch tài chớnh của Cụng ty theo quý, năm. Mở sổ theo dừi và tổ chức hạch toỏn trong toàn bộ Cụng ty theo luật kế toỏn, thống kờ; xõy dựng và kiểm soỏt việc thực hiện giỏ thành sản phẩm; cú trỏch nhiệm lo đủ tiền vốn cho sản xuất - kinh doanh của Cụng ty; mở sổ theo dừi, quản lý taỡ sản cố định, tài sản lưu động, vốn, và bảo toàn vốn của Cụng ty; theo dừi cụng nợ, thu hồi nợ . Theo dừi khấu hao tài sản cố định; quản lý thu chi, thanh quyết toỏn niờn độ tài chớnh; quản lý quỹ, kiểm kờ quỹ theo định kỳ, tổ chức kiểm kờ tài sản 6 thỏng, cả năm, tập hợp bỏo cỏo, đề xuất xử lý kiểm kờ; quản lý, thanh quyết toỏn đỳng chế độ chớnh sỏch, tài chớnh theo quy định hiện hành của Nhà nước. Chức năng nhiệm vụ của phũng kỹ thuật Cụng ty Quản lý kỹ thuật và tổ chức nghiờn cứu khoa học kỹ thuật phục vụ cho SXKD của Cụng ty. Quản lý chặt chẽ và giỏm sỏt việc thực hiện cỏc quy trỡnh, quy phạm kỹ thuật trong cụng nghệ sản xuất để sản phẩm sản xuất ra đảm bảo đỳng chất lượng, tiờu chuẩn. Quản lý và giỏm sỏt cỏc quy trỡnh bảo dưỡng, sửa chữa thiết bị trong toàn Cụng ty để phỏt huy hết cụng suất thiết bị mỏy múc,tuổi thọ thiết bị ,phục vụ cho sản xuất; quản lý cụng tỏc an toàn lao động và lập kế hoạch kiểm tra thường xuyờn, đột xuất cỏc đơn vị trong Cụng ty về cụng tỏc an toàn lao động. Quản lý cụng tỏc kỹ thuật cơ điện của Cụng ty: Giỏm sỏt bảo dưỡng, chỉ đạo kỹ thuật, sửa chữa thiết bị khi bị sự cố; quản lý cụng nghệ sản xuất xi măng, sản xuất than, kỹ thuật khai thỏc đỏ và xõy lắp,tham gia duy trỡ, cải tiến hệ thống quản lý chất lượng theo ISO 9001-2000. Nghiờn cứu cỏc đề tài khoa học kỹ thuật, ỏp dụng cỏc tiến bộ kỹ thuật, cụng nghệ tiờn tiến vào sản xuất để đạt hiệu quả chất lượng cao nhất... kiểm tra, kiểm soỏt thường xuyờn việc thực hiện cỏc quy định,quy phạm, nội quy an toàn lao động trong sản xuất; kiểm tra, giỏm sỏt việc thực hiện cỏc quy trỡnh, thiết kế kỹ thuật trong sản xuất và đề xuất cỏc biện phỏp khắc phục. Xõy dựng cỏc định mức vật tư kỹ thuật, kinh tế trong sản xuất và kinh doanh của Cụng ty; xõy dựng chớnh sỏch chất lượng, mục tiờu chất lượng và biện phỏp thực hiện của Cụng ty; xõy dựng kế hoạch sản xuất về kỹ thuật, lập bản đồ khai thỏc mỏ, trắc địa và tổng sơ đồ phỏt triển; tổ chức ỏp dụng cỏc tiến bộ khoa học kỹ thuật cụng nghệ mới trong sản xuất. Chức năng nhiệm vụ của phũng kế hoạch vật tư Giao kế hoạch sản xuất, theo dừi, bỏm sỏt chỉ tiờu kế hoạch, đề xuất cỏc biện phỏp nhằm thực hiện kế hoạch sản xuất kinh doanh của Cụng ty; cung ứng đầy đủ, kịp thời, đỳng chủng loại, đỳng chất lượng nguyờn nhiờn liệu, vật tư, thiết bị cho sản xuất của Cụng ty và đảm bảo rằng tất cả đó được kiểm soỏt chặt chẽ theo đỳng quy trỡnh mua hàng của hệ thống quản lý chất lượng mà Cụng ty đó ban hành. Tham gia hoạch định: Chất lượng sản phẩm, chủng loại sản phẩm và xõy dựng, cải tiến hệ thống chất lượng của Cụng ty theo TCVN ISO 9001-2000 ; quản lý kế hoạch sản xuất, vật tư trong tũan Cụng ty; xõy dựng kế hoạch sản xuất, kế hoạch tiờu thụ sản phẩm hàng thỏng, quý, năm của Cụng ty. Tham gia xõy dựng kế hoạch giỏ thành và kiểm tra việc thực hiện giỏ thành sản phẩm xõy dựng kế hoạch năm, dài hạn của Cụng ty và theo dừi tỡnh hỡnh thực hiện, bỏo cỏo cỏc cơ quan quản lý nhà nước theo chức năng; đề xuất kế hoạch sản xuất cung ứng cỏc loại sản phẩm mới, dự bỏo nhu cầu thị trường ngắn và dài hạn. Kiểm soỏt việc cung ứng cỏc nguyờn, nhiờn, vật liệu, thiết bị, về số và chất lượng, giỏ; đỏnh giỏ và chấp nhận cỏc nhà cung ứng vật tư, thiết bị kỹ thuật; tổ chức xuất, nhập vật tư, thiết bị; tổ chức kiểm kờ định kỳ cỏc loại vật tư, thành phẩm, và đề xuất xử lý; quản lý hệ thống kho vật tư, thành phẩm toàn Cụng ty; quản lý và xõy dựng cỏc hợp đồng kinh tế . Chức năng nhiệm vụ của Phũng Tiờu Thụ Quản lý tiờu thụ sản phẩm của Cụng ty; thực hiện kế hoạch tiờu thụ sản phẩm do giỏm đốc Cụng ty giao; xỏc lập nhu cầu tiờu thụ, tiến hành giới thiệu sản phẩm, dự kiến mức độ tiờu thụ sản phẩm cho cỏc thỏng, quý , năm . Giỏm sỏt cỏc đại lý tiờu thụ sản phẩm của Cụng ty; theo dừi và phản ỏnh cỏc khiếu nại của khỏch hàng, lập thư tớn xin ý kiến tham gia đúng gúp của khỏch hàng về chất lượng sản phẩm, dịch vụ, thụng bỏo với QMR, bỏo cỏo giỏm đốc Cụng ty. Xõy dựng kế hoạch nghiờn cứu thị trường , nhu cầu của khỏch hàng, giỏ cả tiờu thụ; soạn thảo cỏc hợp đồng tiờu thụ sản phẩm theo sự thoả thuận với khỏch hàng khi cần, theo dừi, quản lý cụng tỏc dịch vụ tiờu thụ sản phẩm nhằm thoả m•n nhu cầu của khỏch hàng; theo dừi kết quả tiờu thụ sản phẩm, thanh lý cỏc hợp đồng tiờu thụ sản phẩm và luõn chuyển cỏc chứng từ với cỏc phũng cú liờn quan. Chịu trỏch nhiệm thu hồi cụng nợ phỏt sinh từ tiờu thụ sản phẩm và chịu trỏch nhiệm về cỏc khoản nợ quỏ mức, nợ đọng, chịu trỏch nhiệm quản lý, chỉ đạo phũng theo chức năng và nhiệm vụ trờn . Chức năng nhiệm vụ của Phũng Tổ chức lao động tiền lương. Quản lý cụng tỏc tổ chức và tổ chức nhõn sự trong toàn Cụng ty; lập kế hoạch nguồn lực lao động, làm thủ tục ký kết hợp đồng lao động theo luật định, lập tiờu chuẩn nhõn viờn , cụng nhõn kỹ thuật trong toàn Cụng ty , thực hiện việc điều động nhõn sự, xắp xếp tổ chức trong nội bộ Cụng ty và làm quy hoạch cụng tỏc tổ chức cỏn bộ. Giỏm sỏt việc quản lý nhõn sự của cỏc đơn vị trực thuộc Cụng ty; lập kế hoạch đào tạo, thi nõng bậc cụng nhõn hàng năm ; theo dừi việc thực hiện : bộ luật lao động, điều lệ Cụng ty, thoả ước lao động , nội quy lao động và thực hiện quy chế dõn chủ tại cơ sở, đề nghị xem xột sử lý kỷ luật về chấp hành quy trỡnh cụng nghệ, và cỏc sai phạm khỏc của người lao động ; lưu giữ hồ sơ nhõn sự của toàn Cụng ty . Thực hiện cỏc biện phỏp khuyến khớch thi đua, khen thưởng, sỏng tạo mới, trong lao động; xõy dựng định mức lao động, định biờn lao động. đơn giỏ tiền lương; xõy dựng cỏc phương ỏn, quy chế khoỏn quản tiền lương, chia lương, chế độ bảo hiểm cho cỏc đơn vị trong Cụng ty và làm nhiệm vụ kiểm tra, giỏm sỏt thực hiện; thực hiện việc hướng dẫn cỏc chế độ, chớnh sỏch, đảm bảo quyền lợi và nghĩa vụ của người lao động theo luật định; lập kế hoạch trang cấp bảo hộ lao động và giỏm sỏt việc thực hiện tại cỏc đơn vị trực thuộc . Quản lý mụi trường sản xuất, giỏm sỏt việc khỏm sức khoẻ đinh kỳ cho cỏn bộ cụng nhõn; thực hiện việc quan hệ với cỏc cơ quan quản lý Nhà nước theo chức năng; căn cứ vào chức năng, nhiệm vụ thực hiện việc chỉ đạo theo hệ thống dọc đối với cỏc đơn vi trực thuộc và chỉ đạo cụng tỏc của phũng; làm thường trực hội đồng thi đua khen thưởng, nõng lương, nõng bậc cho cỏn bộ cụng nhõn vi