Thị trường Bảo Hiểm Thương Mại Việt Nam đã phát triển và đa dạng hóa
vào những năm cuối của thế kỷ 20, với sự tham gia của hầu hết các doanh nghiệp
bảo hiểm (nhà nước, cổ phần, liên doanh và 100% vốn nước ngoài). Luật kinh
doanh bảo hiểm đã được kỳ họp thứ 8 của Quốc Hội khóa X nước CHXHCNVN
thông qua tháng 12-2000 và có hiệu lực từ ngày 1-4-2001 càng tạo thêm môi
trường cho sự phát triển kinh doanh bảo hiểm theo xu hướng hội nhập quốc tế.
Và trong xu thế hội nhập như hiện nay thì chiến lược kinh doanh ngày
càng đóng vai trò quan trọng đối với sự tồn tại và phát triển của các doanh
nghiệp, trong đó có doanh nghiệp bảo hiểm. Trước hết chiến lược kinh doanh
giúp cho doanh nghiệp nhận rõ mục đích hướng đi của mình, đó là cơ sở và kim
chỉ nam cho mọi hoạt động của doanh nghiệp. Kế đến là trong điều kiện thay đổi
và phát triển nhanh chóng của môi trường kinh doanh, chiến lược kinh doanh sẽ
tạo điều kiện nắm bắt và tận dụng các cơ hội kinh doanh, đồng thời chủ động tìm
giải pháp khắc phục và vượt qua những nguy cơ và hiểm họa trên thương trường
cạnh tranh. Ngoài ra, chiến lược kinh doanh còn góp phần nâng cao hiệu quả sử
dụng các nguồn lực và tăng cường vị thế cạnh tranh đảm bảo cho sự phát triển
liên tục và bền vững của doanh nghiệp. Cuối cùng, việc xây dựng và thực hiện
chiến lược kinh doanh còn tạo ra căn cứ vững chắc cho việc đề ra các chính sách
và quyết định phù hợp với những biến động của thị trường.
Thực tiễn hoạt động của ngành bảo hiểm cũng đã cho thấy, nếu doanh
nghiệp có chiến lược kinh doanh đúng đắn, có tầm nhìn rộng, tạo được tư duy
hành động, nhằm hướng tới mục tiêu chiến lược cụ thể, thì doanh nghiệp đứng
vững và thành công trong cạnh tranh hiện nay, còn nếu ngược lại thì sẽ rơi vào
tình trạng bế tắc, hoạt động không có hiệu quả hoặc đi đến phá sản.
Do đó, vấn đề cốt lõi của các doanh nghiệp bảo hiểm là phải có định
hướng phát triển lâu dài thông qua một chiến lược kinh doanh đúng đắn được xây
dựng phù hợp với bối cảnh môi trường và tương thích với khả năng, vị thế của
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyễn Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 2
từng doanh nghiệp trong điều kiện thị trường nhiều biến động và cạnh tranh ngày
càng mạnh mẽ, sôi động như hiện nay. Đó là lý do chọn đề tài “Nâng cao hiệu
quả chiến lược kinh doanh của công ty bảo hiểm Cần Thơ”
79 trang |
Chia sẻ: ducpro | Lượt xem: 2971 | Lượt tải: 2
Bạn đang xem trước 20 trang tài liệu Đề tài Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh công ty bảo hiểm Cần Thơ, để xem tài liệu hoàn chỉnh bạn click vào nút DOWNLOAD ở trên
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 1
PHẦN MỞ ĐẦU
I. Lý do chọn đề tài:
Thị trường Bảo Hiểm Thương Mại Việt Nam đã phát triển và đa dạng hóa
vào những năm cuối của thế kỷ 20, với sự tham gia của hầu hết các doanh nghiệp
bảo hiểm (nhà nước, cổ phần, liên doanh và 100% vốn nước ngoài). Luật kinh
doanh bảo hiểm đã được kỳ họp thứ 8 của Quốc Hội khóa X nước CHXHCNVN
thông qua tháng 12-2000 và có hiệu lực từ ngày 1-4-2001 càng tạo thêm môi
trường cho sự phát triển kinh doanh bảo hiểm theo xu hướng hội nhập quốc tế.
Và trong xu thế hội nhập như hiện nay thì chiến lược kinh doanh ngày
càng đóng vai trò quan trọng đối với sự tồn tại và phát triển của các doanh
nghiệp, trong đó có doanh nghiệp bảo hiểm. Trước hết chiến lược kinh doanh
giúp cho doanh nghiệp nhận rõ mục đích hướng đi của mình, đó là cơ sở và kim
chỉ nam cho mọi hoạt động của doanh nghiệp. Kế đến là trong điều kiện thay đổi
và phát triển nhanh chóng của môi trường kinh doanh, chiến lược kinh doanh sẽ
tạo điều kiện nắm bắt và tận dụng các cơ hội kinh doanh, đồng thời chủ động tìm
giải pháp khắc phục và vượt qua những nguy cơ và hiểm họa trên thương trường
cạnh tranh. Ngoài ra, chiến lược kinh doanh còn góp phần nâng cao hiệu quả sử
dụng các nguồn lực và tăng cường vị thế cạnh tranh đảm bảo cho sự phát triển
liên tục và bền vững của doanh nghiệp. Cuối cùng, việc xây dựng và thực hiện
chiến lược kinh doanh còn tạo ra căn cứ vững chắc cho việc đề ra các chính sách
và quyết định phù hợp với những biến động của thị trường.
Thực tiễn hoạt động của ngành bảo hiểm cũng đã cho thấy, nếu doanh
nghiệp có chiến lược kinh doanh đúng đắn, có tầm nhìn rộng, tạo được tư duy
hành động, nhằm hướng tới mục tiêu chiến lược cụ thể, thì doanh nghiệp đứng
vững và thành công trong cạnh tranh hiện nay, còn nếu ngược lại thì sẽ rơi vào
tình trạng bế tắc, hoạt động không có hiệu quả hoặc đi đến phá sản.
Do đó, vấn đề cốt lõi của các doanh nghiệp bảo hiểm là phải có định
hướng phát triển lâu dài thông qua một chiến lược kinh doanh đúng đắn được xây
dựng phù hợp với bối cảnh môi trường và tương thích với khả năng, vị thế của
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 2
từng doanh nghiệp trong điều kiện thị trường nhiều biến động và cạnh tranh ngày
càng mạnh mẽ, sôi động như hiện nay. Đó là lý do chọn đề tài “Nâng cao hiệu
quả chiến lược kinh doanh của công ty bảo hiểm Cần Thơ”.
II. Mục tiêu nghiên cứu:
Việc chọn đề tài ”Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh của công ty
bảo hiểm Cần Thơ” nhằm các mục tiêu sau:
Phân tích tác động của môi trường kinh doanh đến hoạt động kinh
doanh bảo hiểm.
Nhận thức rõ các cơ hội và thách thức, các mặt mạnh và mặt yếu
của công ty.
Để từ đó đề ra các biện pháp về chiến lược kinh doanh cần thiết nhằm
nâng cao hiệu quả của chiến lược kinh doanh tại công ty.
III. Phương pháp nghiên cứu:
Việc nghiên cứu đề tài này thông qua phương pháp chung như sau:
Bước 1: Thu thập số liệu thông qua:
Tài liệu của cơ quan thực tập
Tham khảo các tài liệu có liên quan
Quan sát thực tế tại cơ quan thực tập
Hoặc phỏng vấn trực tiếp các nhà quản lý của cơ quan thực tập
Bước 2: Phân tích số liệu bằng một số phương pháp như:
Phương pháp so sánh, tổng hợp: so sánh giữa các kỳ trong năm rồi đi đến
kết luận.
Phương pháp quy nạp: phương pháp đi từ những vấn đề nhỏ rồi mới đi
đến kết luận chung.
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 3
Phương pháp phân tích SWOT: là kỹ thuật để phân tích và xử lý kết quả
nghiên cứu về môi trường, giúp doanh nghiệp đề ra chiến lược một cách
khoa học.
SWOT có thể đưa ra sự liên kết từng cặp một cách ăn ý hoặc là sự liên kết
giữa 4 yếu tố. Qua đây giúp cho doanh nghiệp hình thành các chiến lược của
mình một cách có hiệu quả nhằm khai thác tốt nhất cơ hội có được từ bên ngoài,
giảm bớt hoặc né tránh các đe dọa, trên cơ sở phát huy những mặt mạnh và khắc
phục những yếu kém. Mối liên hệ giữa SWOT được thể hiện theo sơ đồ sau:
S (Strengths): các mặt mạnh
W (Weaknesses): các mặt yếu
O (Opportunities): các cơ hội
T (Threats): các nguy cơ
W T
OS
Phương pháp phân tích thông qua Ma trận SPACE (ma trận vị trí chiến
lược và đánh giá hoạt động): Phương pháp này cho thấy chiến lược tấn
công, thận trọng, phòng thủ hay cạnh tranh là thích hợp nhất đối với một
tổ chức. Với FS là sức mạnh tài chính, CA là lợi thế cạnh tranh, ES là sự
ổn định môi trường và IS là sức mạnh của ngành.
+1 +2 +3 +4 +5 +6 IS
Tấn côngThận trọng
-1
-2
-3
-4
-5
-6
ES
CA –6 –5 –4 –3 –2 –1 0
Phòng thủ Cạnh tranh
FS
+6
+5
+4
+3
+2
+1
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 4
Phương pháp Ma trận chiến lược chính: cũng là một công cụ phổ biến
để hình thành các chiến lược có khả năng lựa chọn. Ma trận chiến lược
chính dựa trên hai khía cạnh để đánh giá là: vị trí cạnh tranh và sự tăng
trưởng của thị trường. Ma trận gồm 4 phần tư: góc tư I là đang ở vị trí
chiến lược rất tốt, góc tư II thì cần đánh giá cẩn thận phương pháp hiện
tại đối với thị trường, góc vuông thứ III là đang cạnh tranh trong các
ngành có mức tăng trưởng chậm và có vị trí cạnh tranh yếu, và góc
vuông thứ IV là doanh nghiệp có vị trí cạnh tranh mạnh nhưng lại thuộc
ngành có mức độ tăng trưởng thấp.
Phương pháp phân tích bằng Ma trận QSPM (Ma trận hoạch định chiến
lược có thể định lượng): Kỹ thuật phân tích này sẽ cho thấy một cách
khách quan các chiến lược thay thế nào là tốt nhất. Ma trận QSPM sử
dụng các yếu tố đầu vào nhờ những phân tích từ ma trận EFE, ma trận
hình ảnh cạnh tranh, ma trận IFE. Và sau đó nhận những thông tin cần
thiết để thiết lập ma trận QSPM từ ma trận SWOT, ma trận SPACE,...
IV. Phạm vi nghiên cứu:
Đề tài này chỉ được nghiên cứu trong phạm vi của một doanh nghiệp. Cụ
thể là nghiên cứu trên cơ sở số liệu, tình hình thực tiễn của công ty bảo hiểm Cần
Thơ cũ, vì khi báo cáo này hoàn thành thì công ty này đã chia tách thành 2 công
ty: một đặt tại thành phố Cần Thơ và một đặt tại tỉnh Hậu Giang. Do đó, các kết
quả giải pháp đưa ra trong đề tài này chỉ là đề cập cho công ty bảo hiểm tại thành
phố Cần Thơ mà thôi.
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 5
PHẦN NỘI DUNG
I. Cơ sở lý luận:
1.1 Quản trị chiến lược kinh doanh là gì?
1.1.1 Khái quát về quản trị:
Quản trị là một quá trình nhằm đạt đến sự thành công trong các mục tiêu
đề ra bằng việc phối hợp hữu hiệu các nguồn lực của doanh nghiệp. Từ khái niệm
này ta thấy rằng, quản trị là những hoạt động liên tục và cần thiết cho sự tồn tại
và phát triển của mọi tổ chức.
Mục tiêu của quản trị là tạo ra giá trị thặng dư, tức là tìm ra phương thức
thích hợp để thực hiện công việc nhằm đạt hiệu quả cao nhất với chi phí các
nguồn lực tốt nhất. Do đó có thể nói rằng, lý do tồn tại của hoạt động quản trị
chính là vì mong muốn hiệu quả, và chỉ khi nào người ta quan tâm đến hiệu quả
thì mới quan tâm đến hoạt động quản trị.
Hay nói một cách khác: công tác quản trị trong doanh nghiệp là quá trình
lập kế hoạch, tổ chức phối hợp và điều chỉnh các hoạt động của các thành viên,
các bộ phận và các chức năng trong doanh nghiệp nhằm huy động tối đa mọi
nguồn lực để đạt được các mục tiêu đã đặt ra của tổ chức. Do đó, quản trị có 4
chức năng cơ bản là: lập kế hoạch (hoạch định), tổ chức, lãnh đạo (điều khiển),
kiểm tra giám sát trong quá trình kinh doanh. Và mối quan hệ chặt chẽ của chúng
được thể hiện trong sơ đồ sau:
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 6
HOẠCH ĐỊNH
Thiết lập các mục tiêu và
quyết định cách tốt nhất
để thực hiện mục tiêu
TỔ CHỨC
Xác định phân bổ và
sắp xếp các nguồn lực
KIỂM SOÁT
Kiểm tra đánh giá
các hoạt động nhằm
đạt được mục tiêu
LÃNH ĐẠO
Gây ảnh hưởng đến người
khác, cùng làm việc hướng
tới mục tiêu của tổ chức
Ngoài ra quá trình ra quyết định phải trãi qua các bước sau:
Bước 1: Phân tích cụ thể vấn đề, tìm hiểu bản chất thực sự của vấn đề.
Bước 2: Xây dựng các phương án có thể xảy ra, có thể có.
Bước 3: So sánh và chọn ra phương án khả thi nhất.
Bước 4: Chọn phương án tối ưu.
Bước 5: Thực hiện phương án đã chọn.
Bước 6: Đánh giá kết quả thực hiện.
1.1.2. Khái niệm về chiến lược:
Chiến lược là tập hợp các mục tiêu và chính sách đặt ra trong một thời
gian dài trên cơ sở khai thác tối đa các nguồn lực của tổ chức nhằm đạt được
những mục tiêu phát triển. Do đó, chiến lược cần được đặt ra như là kế hoạch
hoặc sơ đồ tác nghiệp tổng quát chỉ hướng cho công ty đạt đến mục tiêu mong
muốn.
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 7
Vì thế, chiến lược đề ra phải hội đủ đồng thời các yếu tố sau:
Chiến lược phải được vạch ra trong thời gian tương đối dài.
Chiến lược phải tạo ra sự phát triển cho tổ chức.
Chiến lược phải khai thác tối đa các nguồn lực và sử dụng hợp lý
các nguồn lực hiện có.
Chiến lược phải tạo ra một vị thế cạnh tranh tốt nhất.
Sau khi đề ra chiến lược thích hợp thì ta phải biến đổi chiến lược thành
các chính sách, các chương trình hành động thông qua một cơ cấu tổ chức hữu
hiệu nhằm đạt đến mục tiêu đã định. Đặc trưng của việc thực hiện chiến lược là:
Tất cả các nhà quản trị đều là những người tham gia vào việc thực
hiện chiến lược trong phạm vi quyền hành và trách nhiệm của mình
có được, còn những người thừa hành sẽ là những người tham gia
dưới quyền chỉ huy của các nhà quản trị.
Tiến trình thực hiện chiến lược được xem là thành công khi doanh
nghiệp đạt được những mục tiêu và thể hiện được sự tiến bộ rõ rệt
trong việc tạo nên các lợi thế hoặc thế lực so với đối thủ cạnh tranh,
so với việc thực hiện sứ mạng đã đề ra.
Thực hiện chiến lược là một quá trình kết hợp giữa tính khoa học và
tính nghệ thuật của quản trị.
1.1.3. Khái niệm về kinh doanh:
Theo điều 9 Luật công ty của nước ta ban hành ngày 02-02-1991 “Kinh
doanh là thực hiện tất cả các công đoạn của quá trình đầu tư vào sản xuất đến tiêu
thụ sản phẩm hoặc thực hiện dịch vụ trên thị trường nhằm mục đích sinh lời”.
Như vậy có thể hiểu: Kinh doanh là các hoạt động nhằm mục đích sinh lời của
các chủ thể kinh doanh trên thị trường.
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 8
1.1.4 Quản trị chiến lược kinh doanh:
Quản trị chiến lược kinh doanh là quá trình mà trong đó các nhà quản trị
xác định mục tiêu trong một thời gian dài và đề ra các biện pháp lớn có tính định
hướng để đạt mục tiêu trên cơ sở sử dụng tối đa các nguồn lực hiện có và những
nguồn lực có khả năng huy động của doanh nghiệp.
Cụ thể, quản trị chiến lược là quá trình nghiên cứu các môi trường hiện tại
cũng như tương lai, hoạch định các mục tiêu của công ty; đề ra, thực hiện và
kiểm tra việc thực hiện các quyết định nhằm đạt được các mục tiêu đó trong môi
trường hiện tại cũng như tương lai.
Mục đích của một chiến lược là nhằm tìm kiếm những cơ hội, hay nói
cách khác là nhằm gia tăng cơ hội và vươn lên tìm vị thế cạnh tranh. Do đó, quản
trị chiến lược là một tiến trình gồm 3 giai đoạn chính:
Giai đoạn hoạch định và xây dựng chiến lược.
Giai đoạn thực hiện chiến lược.
Giai đoạn kiểm soát chiến lược.
Để tạo nên một chiến lược hài hoà và hữu hiệu cần xét đến các yếu tố có
thể tác động đến chiến lược như: điểm mạnh, điểm yếu của doanh nghiệp, các cơ
hội và nguy cơ thuộc môi trường bên ngoài, mục tiêu nhiệm vụ của doanh
nghiệp…
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 9
1.1.5. Ưu, nhược điểm của việc quản trị chiến lược kinh doanh:
Nếu quản trị chiến lược hiệu quả ta sẽ được một số lợi ích sau:
Chức năng nhiệm vụ và
mục tiêu của công ty
Chọn chiến lược thích hợp
Triển khai thực hiện
chiến lược
Kiểm tra và đánh giá kết
quả thực hiện
Phân tích ngoại vi
(O/T)
Phân tích nội vi
(S/W)
Phản hồi
Sơ đồ: Các thành tố của tiến trình quản trị chiến lược
Xác định rõ hướng đi của doanh nghiệp trong tương lai.
Thấy rõ cơ hội và nguy cơ xảy ra trong kinh doanh ở thời điểm
hiện tại và trong tương lai, từ đó tận dụng cơ hội giảm nguy cơ đưa
doanh nghiệp vượt qua cạnh tranh giành thắng lợi.
Đưa ra được các quyết định đúng đắn phù hợp khi môi trường kinh
doanh thay đổi, nâng cao hiệu quả kinh doanh đưa doanh nghiệp
ngày càng đi lên.
Tạo ra những chiến lược phát triển kinh doanh tốt hơn, tạo cơ sở
tăng sự liên kết và gắn bó của nhân viên.
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 10
Thiết thực nhất là giúp doanh nghiệp tăng doanh số bán, tăng năng
suất lao động, tăng hiệu quả quản trị, tránh được rủi ro về tài
chánh, tăng khả năng phòng ngừa và ngăn chặn các vấn đề khó
khăn của công ty.
Tuy có vị trí rất quan trọng đối với sự tồn tại và phát triển của doanh
nghiệp, nhưng việc quản trị chiến lược kinh doanh cũng gây không ít khó khăn
cho doanh nghiệp như:
Chi phí thời gian, tiền của, sức lực thường rất cao trong chu kỳ đầu
tiên.
Dễ gây nên sự cứng nhắc trong quá trình hoạt động của tổ chức.
Nếu các dự báo quá khác biệt với thực tế thì sẽ gây khó khăn
chung cho hoạt động tổ chức.
Dễ gây nên sự nghi ngờ về tính hữu ích của tổ chức quản trị chiến
lược nếu như việc thực hiện chiến lược không được chú ý đúng
mức.
Do đó, để tránh những tổn thất trên thì doanh nghiệp nên có những biện
pháp quản trị chiến lược đúng đắn. Muốn vậy cần phải phân tích cặn kẽ, chính
xác các yếu tố làm ảnh hưởng đến công tác quản trị chiến lược kinh doanh.
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 11
1.2 Các yếu tố ảnh hưởng đến công tác quản trị chiến lược kinh doanh
Theo sơ đồ “Các thành tố của tiến trình quản trị chiến lược” ta thấy có hai
yếu tố chính ảnh hưởng đến công tác quản trị chiến lược là: môi trường kinh
doanh của doanh nghiệp bao gồm các yếu tố ngoại vi và yếu tố nội vi; chức năng,
nhiệm vụ và mục tiêu của công ty. Bước đầu ta sẽ xét đến môi trường kinh doanh
của doanh nghiệp.
1.2.1 Môi trường kinh doanh của doanh nghiệp:
Người ta thường cho rằng: Môi trường kinh doanh là tổng hợp các yếu tố,
các điều kiện có ảnh hưởng trực tiếp hay gián tiếp đến hoạt động kinh doanh của
các doanh nghiệp. Xét theo cấp độ tác động đến quản trị doanh nghiệp thì môi
trường kinh doanh của doanh nghiệp có 3 cấp độ chính, được thể hiện qua sơ đồ
sau:
1.2.1.1 Môi trường vĩ mô của doanh nghiệp
MÔI TRƯỜNG KINH TẾ VĨ MÔ
1. Các yếu tố chính trị - pháp luật
2. Các yếu tố kinh tế
3. Các yếu tố kỹ thuật công nghệ
4. Các yếu tố văn hóa - xã hội
5. Các yếu tố tự nhiên
HOÀN CẢNH NỘI BỘ
1. Nguồn nhân lực
2. Nghiên cứu & phát
triển
3. Sản xuất
4. Tài chính kế toán
5. Marketing
MÔI TRƯỜNG TÁC NGHIỆP
1. Các đối thủ cạnh tranh
2. Sức ép và yêu cầu của khách hàng
3. Các đối thủ cạnh tranh hiện có và tiềm ẩn
4. Các sản phẩm thay thế sản phẩm doanh nghiệp
5. Các quan hệ liên kết
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 12
1.2.1.1 Môi trường kinh tế vĩ mô:
Việc phân tích môi trường vĩ mô giúp doanh nghiệp trả lời một phần cho
câu hỏi: Doanh nghiệp đang trực diện với những gì?
Yếu tố kinh tế:
Các yếu tố kinh tế như: lãi suất ngân hàng, các giai đoạn của chu kỳ kinh
tế, chính sách tài chính - tiền tệ, của tỷ giá hối đoái, mức độ lạm phát,… đều có
ảnh hưởng vô cùng lớn đến kinh doanh của các doanh nghiệp.
Tuy có nhiều yếu tố kinh tế ảnh hưởng đến doanh nghiệp, nhưng doanh
nghiệp cần phải xác định các yếu tố kinh tế có ảnh hưởng lớn nhất đối với mình,
vì nó có liên quan trực tiếp đến kết quả kinh doanh của doanh nghiệp.
Yếu tố chính trị - pháp luật:
Các yếu tố chính trị và pháp luật có ảnh hưởng ngày càng to lớn đến hoạt
động của các doanh nghiệp, nó bao gồm: hệ thống các quan điểm chính sách của
chính phủ, hệ thống luật pháp hiện hành, các xu hướng ngoại giao của chính phủ,
những diễn biến chính trị trong nước, khu vực và trên toàn thế giới. Doanh
nghiệp phải tuân theo các qui định về thuế, cho vay, an toàn, vật giá, quảng cáo,
nơi đặt nhà máy và bảo vệ môi trường…
Yếu tố văn hoá – xã hội:
Môi trường văn hoá – xã hội bao gồm những chuẩn mực và giá trị được
chấp nhận và tôn trọng bởi một xã hội hoặc một nền văn hoá cụ thể. Sự tác động
của các yếu tố văn hoá – xã hội thường có tính dài hạn và tinh tế hơn so với các
yếu tố khác, nhiều lúc khó mà nhận biết được.
Tuy nhiên, môi trường văn hoá – xã hội có ảnh hưởng mạnh mẽ đến các
hoạt động kinh doanh, thường là các yếu tố sau: quan niệm về thẩm mỹ, đạo đức,
lối sống, nghề nghiệp; những phong tục, tập quán, truyền thống; những quan tâm
ưu tiên của xã hội; trình độ nhận thức, học vấn chung của xã hội, …
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 13
Yếu tố tự nhiên:
Điều kiện tự nhiên bao gồm: vị trí địa lý, khí hậu, cảnh quan thiên nhiên,
đất đai, sông, biển, các nguồn tài nguyên khoáng sản trong lòng đất, tài nguyên
rừng biển, sự trong sạch của môi trường nước, không khí…
Tác động của chúng đối với các quyết sách trong kinh doanh từ lâu đã
được các doanh nghiệp thừa nhận. Trong rất nhiều trường hợp, các điều kiện tự
nhiên trở thành một yếu tố rất quan trọng để hình thành lợi thế cạnh tranh của các
sản phẩm và dịch vụ.
Các vấn đề ô nhiễm môi trường, sản phẩm kém chất lượng, lãng phí tài
nguyên cùng với nhu cầu ngày càng lớn đối với các nguồn lực có hạn khiến cho
nhà doanh nghiệp phải thay đổi các quyết định và biện pháp hoạt động liên quan.
Yếu tố công nghệ:
Đây là một trong những yếu tố rất năng động, chứa đựng nhiều cơ hội và
đe dọa đối với các doanh nghiệp. Do đó, các doanh nghiệp phải cảnh giác đối với
các công nghệ mới vì nó có thể làm cho sản phẩm lạc hậu một cách trực tiếp
hoặc gián tiếp, bên cạnh những lợi ích mà sự phát triển công nghệ đem lại.
1.2.1.2 Môi trường tác nghiệp:
Môi trường tác nghiệp bao gồm các yếu tố trong ngành và là các yếu tố
ngoại cảnh đối với doanh nghiệp. Nó quyết định tính chất và mức độ cạnh tranh
trong ngành kinh doanh đó. Trong môi trường tác nghiệp có 5 yếu tố cơ bản: đối
thủ cạnh tranh, người mua, người cung cấp, các đối thủ mới (tiềm ẩn), và sản
phẩm thay thế. Mối quan hệ này được thể hiện qua sơ đồ sau:
Nâng cao hiệu quả chiến lược kinh doanh GVHD
công ty bảo hiểm Cần Thơ Th.s Nguyê ̃n Vũ Duy
SVTH: Tưởng Ngọc Quỳnh Giao Trang 14
Sơ đồ: Môi trường tác nghiệp trong ngành
Để đề ra một chiến lược thành công thì phải phân tích từng yếu tố này để
doanh nghiệp thấy được mặt mạnh, mặt yếu, nguy cơ, cơ hội mà ngành kinh
doanh đó gặp phải.
Khả năng
ép giá của
người mua
Nguy cơ do các
sản phẩm và dịch
vụ mới thay thế
Khả năng ép
giá của người
cung cấp
Người cung
cấp
Các đối thủ cạnh tranh
trong ngành
Sự cạnh tranh của các
doanh nghiệp hiện có
trong ngành
Nguy cơ có các đối thủ
cạnh tranh mới
Các đối thủ mới
dạng tiềm ẩn
Hàng thay thế
Người
mua
+ Đối thủ cạnh tranh:
Mức độ cạnh tranh phụ thuộc vào mối tươn