Đề tài Nghiên cứu giải pháp nâng cao kỹ năng mềm cho sinh viên khoa tài chính ngân hàng

NGHIÊN CỨU GIẢI PHÁP NÂNG CAO KỸ NĂNG MỀM CHO SINH VIÊN KHOA TÀI CHÍNH NGÂN HÀNGNHÓM 9NỘI DUNG1. Tính cấp thiết của đề tài2. Tổng quan tình hình nghiên cứu Phạm vi và đối tượng nghiên cứu3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu4. Mục tiêu5. Phương án nghiên cứu6. Câu hỏi nghiên cứuVề mặt lý thuyết: Khái niệm kỹ năng, kỹ năng mềm?Về mặt thực tiễn: Kỹ năng mềm cần thiết như thế nào đối với sinh viên và đối với nhà tuyển dụng? Những kỹ năng mềm nào cần thiết đối với sinh viên? Thực trạng việc rèn luyện và phát triển kỹ năng mềm của sinh viên Thương Mại trong thời gian qua? Liệu những kỹ năng mềm mà sinh viên Thương Mại có đã đủ để giúp sinh viên Thương Mại tự tin trong học tập, cuộc sống và trong môi trường làm việc sau này? Giải pháp nhằm tăng cường thực hành kỹ năng mềm cho sinh viên Thương Mại hiện nay là gì?7. Kết cấu của báo cáo nghiên cứuA.LỜI MỞ ĐẦU B.NỘI DUNG Chương I: Một số cơ sở lý luận về đề tài nghiên cứu1.1 Kỹ năng mềm là gì?1.2 Những kỹ năng mềm cơ bảnCó một quan điểm lạc quanHòa đồng với tập thểGiao tiếp hiệu quảTỏ thái độ tự tinLuyện kỹ năng sáng tạoThừa nhận và học hỏi từ những lời phê bìnhThúc đẩy chính mình và thừa nhận người khácĐa nhiệm vụ và xác định trước những việc cần làmCó cái nhìn tổng quan1.3 Sự cần thiết của kỹ năng mềm đối với sinh viênChương II: Thực trạng về kỹ năng mềm của sinh viên khoa tài chính ngân hàng 2.1 Sinh viên tài chính ngân hàng và những cơ hội việc làm 2.2 Sinh viên tốt nghiệp đều phải đào tạo lạiChương III: Một số giải pháp nâng cao kỹ năng mềm cho sinh viên khoa tài chính ngân hàng 3.1 Đối với xã hội 3.2 Đối với nhà trường 3.3 Đối với sinh viênC.KẾT LUẬND.DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO8. Kế hoạch nghiên cứuB1: Tìm hiểu các vấn đề về mặt lý thuyếtB2: Tiến hành thu thập dữ liệu thực tếLập phiếu điều tra gồm 20 câu hỏi xoay quanh sự hiểu biết của sinh viên, dự định phát triển kỹ năng mềnh của sinh viên được phỏng vấnPhiếu điều tra sẽ có các câu hỏi dưới hình thức trắc nghiệm và một số câu đánh giá mức độ được sắp xếp phù hợp với tư duy người trả lờiPhát phiếu điều tra cho 100 sinh viên ngẫu nhiên của khoa Tài chính ngân hàngThống kê, xử lý số liệu thu thập đượcB3: Kết luận: Từ kết quả xử lý số liệu, đánh giá được thực trạng kỹ năng mềm của sinh viên, rút ra được kết luận và đề xuất giải pháp nâng cao kỹ năng mềm cho sinh viên Khoa Tài chính ngân hàng PHIẾU KHẢO SÁT THỰC TRẠNG VÀ NHU CẦU TRANG BỊ KỸ NĂNG MỀM CỦA SINH VIÊN KHOA TÀI CHÍNH NGÂN HÀNGKỹ năng “mềm” là kỹ năng không thể thiếu đối với mỗi bạn sinh viên hiện nay. Vì vậy, chúng tôi đã có ý tưởng làm một đề tài nghiên cứu “Giải pháp nâng cao kỹ năng mềm của sinh viên khoa Tài chính ngân hàng” với mong muốn trang bị những kỹ năng cần thiết nhằm giúp các bạn sinh viên tự tin với công việc của mình trong tương lại. Các bạn vui lòng dành chút thời gian tham khảo và cung cấp thông tin cho chúng tôi theo mẫu dưới đây. Xin chân thành cảm ơn sự cộng tác của các bạn! Thông tin cá nhânHọ và tên: ....................................................................................................... Mã sinh viên:......................................................Lớp:.....................................  Ý kiến của bạn về kỹ năng mềm:Câu 1: Bạn đã biết đén các kỹ năng mềm hay chưa?Rồi  Chưa (bỏ qua các câu hỏi vê sau)Câu 2: Sự hiểu biết về kỹ năng mềm của bạn như thế nào?Bạn đã từng nghe nhưng chưa bao giờ hiểu rõ (bỏ qua các câu hỏi vê sau)Bạn đã hiểu nhưng chưa có sự ứng dụng vào thực tếĐã hiểu và từng ứng dụng vào thực tếCâu 3:.Bạn hiểu thế nào là kĩ năng mềm ?Kỹ năng mềm thường được hiểu là những kiến thức ,đúc kết và thực hành có tính chất kỹ thuật nghề nghiệp .Kỹ năng mềm là một phần thuật ngữ xã hội học chỉ những kỹ năng có liên quan đến việc sử dụng ngôn ngữ, khả năng hòa nhập xã hội, thái độ và hành vi ứng xử áp dụng vào việc giao tiếp giữa người với người .Kỹ năng mềm là kỹ năng cơ bản của con người từ khi sinh ra đã có trong mỗi người Ý kiến khác: ...................................................................................... .Câu 4: Kỹ năng mềm có thực sự cần thiết với bạn không?Rất cần thiếtCó cần thiết nhưng chưa phải yếu tố quyết địnhKhông cần thiếtÝ kiến khác......................................................................................Câu 5: Nếu bạn cho rằng kỹ năng mềm cần thiết thì lý do của sự cần thiết đó là gì? (Lựa chọn nhiều phương án)Giúp bạn dễ xin việcCó tính ứng dụng cao trong công việcGiúp bạn thăng tiến nhanh trong công việcCó mức lương caoÝ kiến khác: ....................................................................................Câu 6: Theo bạn, kỹ năng mềm quyết định bao nhiêu phần trăm đến thành công của bản thân sau này? 0%  25%  50%  75%Câu 7: Bản thân bạn đã trang bị cho mình những kỹ năng cơ bản nào sau đây? (Lựa chọn nhiều phương án) Kỹ năng học và tự học`  Kỹ năng lắng nghe Kỹ năng thuyết trình  Kỹ năng giải quyết vấn đề Kỹ năng tư duy sáng tạo  Kỹ năng làm việc nhóm Kỹ năng đàm phán Kỹ năng quản lý bản thân và tinh thần tự tôn Kỹ năng đặt mục tiêu/ tạo động lục làm việc  Kỹ năng phát triển cá nhân và sự nghiệp Kỹ năng giao tiếp ứng xử và tạo lập quan hệ Kỹ năng tổ chức công việc hiệu quảCâu 8: Đánh giá về mức độ kỹ năng đó: Rất tốt  Tốt  Trung bình  Yếu  KémCâu 9: Bạn đã sử dụng kỹ năng mềm của mình ở mức độ như thế nào? Thường xuyên  Thỉnh thoảng  Chưa bao giờCâu 10: Bạn đã từng tham gia khóa học hay buổi học (hội thảo) giảng dạy về kỹ năng mềm chưa? Rồi  ChưaCâu 11: Sau khóa học đó bạn có ứng dụng được kỹ năng đã được học vào thực tế hay không? Có  KhôngCâu 12: Theo bạn hình thức lớp học kỹ năng mềm như thế nào đạt hiệu quả?Lớp học truyền thống chỉ nghe giảng và có phát biểu ý kiếnLớp học truyền thống có sử dụng máy chiếuLớp học có thiết bị hỗ trợ (Tranh ảnh, giấy, headphone, bảng)Lớp học tổ chức các hoạt động ngoài trờiÝ kiến khác...........................................................................Câu 13: Theo bạn phương pháp dạy và học như thế nào mới mang lại hiệu quả:Thông qua các trò chơi có lồng ghép các bài giảng kỹ năngTổ chức các hoạt động ngoại khóa để học viên có điều kiện tiếp xúc thực tếHoc viên sẽ ứng dụng kỹ năng đã được học vào thực tế dưới dạng bài tập về nhà và giáo viên sẽ đánh giáÝ kiến khác ........................................................................... Câu 14: Theo bạn công tác phát triển kỹ năng mềm cho sinh viên của trường đại học Thương Mại nói chung và khoa TCNH như thế nào? (Thang điểm 10)...........................Câu 15: Trường Đại học Thương Mại nói chung và khoa TCNH nói riêng đã tổ chức các hoạt động nhằm mục đích nâng cao kỹ năng mềm cho sinh viên hay chưa?  Rồi  ChưaCâu 16: Các hoạt động đó được tổ chức như thế nào?Chưa đáp ứng nhu cầu, sinh viên chưa nắm được các kỹ năng mềm sau các hoạt động đóBình thường, chỉ có một bộ phận sinh viên nắm đượcTốt, hầu hết các sinh viên đã nắm được các kỹ năng mềm được giới thiệu qua các hoat độngRất tốt, các bạn đã nắm được và có ứng dụng cho bản thânCâu 17: Ngoài việc học ở trường, để trang bi thêm kỹ năm mềm theo bạn thời gian nào là hợp lý? Năm 1  Năm 2  Năm 3  Năm 4Câu 18: Trong tương lai gần, bạn có muốn cải thiện kỹ năng mềm của mình cho tiến bộ hơn không? Có  KhôngCâu 19: Bạn có dự định gì để khả năng kỹ năng mềm của mình tốt lên? Tham gia các câu lạc bộ, tình nguyện Tích cực tham gia các buổi thảo luận trên lớp Tham gia các khóa đào tạo kỹ năng mềm Đi làm thêmCâu 20: Hãy tưởng tượng bạn là nhà tuyển dụng thì yêu cầu về kỹ năng đối với sinh viên mới tốt nghiệp thì kỹ năng nào chiếm tỉ lệ cao nhất  Ngoại ngữ  Tin học văn phòng Giao tiếp  Làm việc độc lập Ý kiến khác........................................................................Xin chân thành cảm ơn những ý kiến đóng góp của bạn! 10. Kết quả điều tra khảo sátThank you!