Thực tập tại công ty bảo hiểm Prudential

Prudential Anh Quốc Được thành lập năm 1848 tại London, Prudential là tập đoàn bảo hiểm nhân thọ lớn nhất Vương quốc Anh và cũng là một trong những tập đoàn nhân thọ lớn nhất Thế Giới. Quản lý trên 250 tỷ USD và có hơn 22 ngàn nhân viên trên toàn cầu, Prudential tiếp tục phát triển vững mạnh để đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của trên 16 triệu khách hàng trên toàn Thế Giới. Prudential Châu Á Prudential Châu Á là tập đoàn bảo hiểm nhân thọ Châu Âu hàng đẩu tại Châu Á và là tập đoàn phát triển nhanh nhất trong khu vực, với mạng lưới rộng lớn gồm 23 đơn vị kinh doanh bảo hiểm nhân thọ và quỹ tương hỗ tại 12 thị trường - Ấn Độ, Đài Loan, Hàn Quốc, Hồng Kông, Indonesia, Mã Lai, Nhật Bản, Phillippines, Singapore, Thái Lan, Trung Quốc và Việt Nam. Với hơn 80 Năm kinh nghiệm tại Châu Á và với sự hỗ trợ của đội ngũ trên 120.000 nhân viên và đại lý, Prudential Châu Á đã và đang dẫn đầu trong việc cung cấp sản phẩm, dịch vụ phù hợp với nhu cầu của khách hàng. Prudential Việt Nam Tập đoàn Prudential toàn cầu đã chính thức khai trương văn phòng đại diện thứ nhất tại Việt Nam từ 1995 và được Chính phủ Việt Nam cấp giấy phép đầu tư vào tháng 10 năm 1999. Kể từ năm đầu tiên cấp giấp phép hoạt động (1999) đến nay Prudential đã 3 lần tăng vốn đầu tư. Khởi đầu với số vốn 15 triệu USD, Prudential đã lần lượt tăng lên 40 triệu (6/2001), 61 triệu (10/2002). Sau khi đã góp đủ số vốn 61 triệu USD sớm hơn dự định trong tháng 9/2003, vào tháng 11/2003, thêm một lần nữa Prudential đã tiếp tục tăng vốn đầu tư lên 75 triệu USD. Việc tăng vốn này không chỉ minh chứng cho tiềm lực tài chính vững mạnh và cam kết cho hoạt động lâu dàivà ổn định của Prudential đối với khách hàng và đất nước Việt Nam, mà còn thể hiện sự tin tưởng của Chính phủ Việt Nam đối với hoạt động an toàn và hiệu quả của Prudential.

doc49 trang | Chia sẻ: ducpro | Lượt xem: 3682 | Lượt tải: 2download
Bạn đang xem trước 20 trang tài liệu Thực tập tại công ty bảo hiểm Prudential, để xem tài liệu hoàn chỉnh bạn click vào nút DOWNLOAD ở trên
1.TỔNG QUAN CÔNG TY PRUDENTIAL 1.1 Tiểu sử Prudential Anh Quốc Được thành lập năm 1848 tại London, Prudential là tập đoàn bảo hiểm nhân thọ lớn nhất Vương quốc Anh và cũng là một trong những tập đoàn nhân thọ lớn nhất Thế Giới. Quản lý trên 250 tỷ USD và có hơn 22 ngàn nhân viên trên toàn cầu, Prudential tiếp tục phát triển vững mạnh để đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của trên 16 triệu khách hàng trên toàn Thế Giới. Prudential Châu Á Prudential Châu Á là tập đoàn bảo hiểm nhân thọ Châu Âu hàng đẩu tại Châu Á và là tập đoàn phát triển nhanh nhất trong khu vực, với mạng lưới rộng lớn gồm 23 đơn vị kinh doanh bảo hiểm nhân thọ và quỹ tương hỗ tại 12 thị trường - Ấn Độ, Đài Loan, Hàn Quốc, Hồng Kông, Indonesia, Mã Lai, Nhật Bản, Phillippines, Singapore, Thái Lan, Trung Quốc và Việt Nam. Với hơn 80 Năm kinh nghiệm tại Châu Á và với sự hỗ trợ của đội ngũ trên 120.000 nhân viên và đại lý, Prudential Châu Á đã và đang dẫn đầu trong việc cung cấp sản phẩm, dịch vụ phù hợp với nhu cầu của khách hàng. Prudential Việt Nam Tập đoàn Prudential toàn cầu đã chính thức khai trương văn phòng đại diện thứ nhất tại Việt Nam từ 1995 và được Chính phủ Việt Nam cấp giấy phép đầu tư vào tháng 10 năm 1999. Kể từ năm đầu tiên cấp giấp phép hoạt động (1999) đến nay Prudential đã 3 lần tăng vốn đầu tư. Khởi đầu với số vốn 15 triệu USD, Prudential đã lần lượt tăng lên 40 triệu (6/2001), 61 triệu (10/2002). Sau khi đã góp đủ số vốn 61 triệu USD sớm hơn dự định trong tháng 9/2003, vào tháng 11/2003, thêm một lần nữa Prudential đã tiếp tục tăng vốn đầu tư lên 75 triệu USD. Việc tăng vốn này không chỉ minh chứng cho tiềm lực tài chính vững mạnh và cam kết cho hoạt động lâu dàivà ổn định của Prudential đối với khách hàng và đất nước Việt Nam, mà còn thể hiện sự tin tưởng của Chính phủ Việt Nam đối với hoạt động an toàn và hiệu quả của Prudential. Với số vốn 75 triệu USD, Prudential không chỉ là doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài lớn nhất trong lĩnh vực bảo hiểm, ngân hàng và tài chính mà cònlà một trong những nhà đầu tư nước ngoài tại Việt Nam có tiềm lực mạnh nhất về nguồn vốn. Với khả năng tài chính vững chắc, Prudential Việt Nam đã và đang tiếp tục đầu tư vào cơ sở hạ tầng, đa dạng hoá sản phẩm và không ngừng nâng cao chất lượng phục vụ để đáp ứng nhu cầu ngày cáng cao của khách hàng. Nhằm đáp ứng niềm tin to lớn của hàng triệu khách hàng Việt Nam, Prudential đang đẩy mạnh các hoạt động đầu tư an toàn và hiệu quả để đem lại lợi nhuận cao nhất cho khách hàng và góp phần xây dựng kinh tế nước nhà. Liên tục trong 4 năm vừa qua (2000 – 2003), Prudential đã công bố bảo tức cho khách hàng là 2% trên số tiền bảo hiểm của sản phẩm có tham gia chia lãi. 1.2 Phương châm hoạt động của Prudential Sự thành công của Prudential bắt nguồn từ những nguyên tắc: Chính trực Công bằng Dịch vụ hoàn hảo Phương châm hoạt động: “Luôn luôn lắng nghe. Luôn luôn thấu hiểu” 1.3 Prudential Việt Nam – Những cột mốc then chốt 1995: Khai trương văn phòng đại diện thứ nhất tại Hà Nội. 1997: Khai trương văn phòng đại diện thứ hai tại TP.HCM. 1999: 29/10: Được cấp giấy phép đầu tư tại Việt Nam với số vốn đầu tư là 15 triệu USD. 17/11: Khai trương Văn phòng chi nhánh và Trung tâm phục vụ khách hàng (TTPVKH) tại hà Nội. 19/11: Khai trương Trụ sở chính và TTPVKH tại TP.HCM. 16/12: Nhận hồ sơ yêu cầu bảo hiểm đầu tiên. Tính đến cuối năm 1999, chỉ sau nữa tháng hoạt động Prudential đã hân hạnh phục vụ 166 khách hàng với 2 TTPVKH tại TP.HCM và Hà Nội. 2000: Khai trương thêm 3 TTPVKH tại TP.HCM (tháng 7) và Hà Nội (tháng 8 và tháng 11). Tính đến cuối năm 2000, Prudential đã hân hạnh phục vụ 124.249 khách hàng với 5 TTPVKH tại TP.HCM và Hà Nội. 2001: 07/6: tăng vốn đầu tư từ 15 triệu lên 40 triệu USD. Khai trương thêm 7 TTPPVKH tại Cần Thơ và Hải Phòng (tháng 1), Đà Nẵng (tháng 4), TP.HCM và Vũng Tàu (tháng 7), Vinh (tháng 9). Tính đến cuối năm 2001, Prudential đã hân hạnh phục vụ 453.242 khách hàng với 12 TTPVKH tại 7 tỉnh, thành. 2002: Khai trương thêm 8 TTPVKH tại Biên Hoà (tháng 1), Nha Trang và Long Xuyên (tháng 5), Đà Nẵng (tháng 7), TP.HCM (tháng 8 và tháng 10), Buôn Ma Thuột (Tháng 11) và Quảng Ninh (tháng 12). 19/04: Khai trương hoạt động bảo hiểm nhân thọ qua ngân hàng theo thoả thuận giữ Prudential và ngân hàng ACB. 25/10: Tăng vốn đầu tư từ 40 triệu lên 61 triệu USD. 14/12: Nhận giải thưởng Rồng Vàng “Dịch vụ được người tiêu dùng ưa chuộng nhất” năm 2002 do Thời báo Kinh tế Việt Nam phối hợp cùng Vụ Quản lý Dự án (Bộ Kế hoạch Đầu tư) tổ chức. 16/12: Hoàn thànhsứ mệnh phục vụ 1.000.000 khách hàng. Tính đến cuối năm 2002, Prudential đã hân hạnh phục vụ 1.027.131 khách hàng với 20 TTPVKH tại 12 tỉnh thành. 2003: Khai trương thêm 3 TTPVKH tại Kiên Giang (tháng 1), Đà Lạt (tháng 3) và Hải Phòng (tháng 7). Hợp tác khai trương 41 Văn phòng Tổng đại lý tại 38 tỉnh, thành (từ tháng 5 đến tháng 12). 10/11: Tăng vốn đầu tư từ 61 triệu lên 75 triệu USD. 08/12: Chính thức khai trương hoạt động bảo hiểm nhân thọ qua ngân hàng theo thoả thuận giữa Prudential và ngân hàng Vietcombank. Tính đến cuối 2003, Prudential đã hân hạnh phục vụ 1.623.639 khách hàng với 23 TTPVKH và 41 Văn phòng Tổng đại lý tại 44 tỉnh, thành. 2004: 08/01: Khai trương Văn phòng Chi nhánh tại Bình Dương. 13/01: Khai trương TTPVKH tại Cà Mau. 20/02: Là Công ty Bảo hiểm Nhân thọ duy nhất nhận giải thưởng Rồng Vàng 2003. 2005: 12/01: Trao trả quyền lợi đáo hạn cho những khách hàng đầu tiên. 19/05: Khai trương Trung tâm phục vụ khách hàng tại Quy Nhơn  (7 Nguyễn Tất Thành, phường Lý Thường Kiệt, TP. Quy Nhơn). 24/05: Được cấp giấy phép thành lập Công ty Quản lý Quỹ Đầu tư Chứng khoán Prudential Việt Nam với số vốn đầu tư là 23 tỷ đồng. 29/09: Khai trương Trung tâm phục  vụ khách hàng tại Thái Nguyên (Khách sạn Đông Á, 142 Hoàng Văn Thụ, phường Hoàng Văn Thụ, TP. Thái Nguyên). 18/11: Khai trương Trung tâm phục vụ khách hàng tại tòa nhà Pru-Plaza (2-4 Bến Cần Giuộc, Quận 8, Tp. HCM). 19/11: Khai trương Thỏa thuận Hợp tác cung cấp Dịch vụ Ngân hàng – Bảo hiểm giữa Prudential Việt Nam (Prudential) và Ngân hàng Nông nghiệp & Phát triển Nông thôn Việt Nam (Agribank). 2006: 20/01: Lần thứ 4 liên tiếp nhận giải thưởng Rồng Vàng “Dịch vụ được người tiêu dùng ưa chuộng nhất” năm 2005 do Thời báo Kinh tế Việt Nam phối hợp cùng Cục Đầu tư nước ngoài (Bộ KHĐT) tổ chức. 05/04: Đạt danh hiệu “Thương hiệu số một trong ngành Bảo hiểm - Tài chính - Ngân hàng”, đồng thời được bầu chọn vào danh sách “10 thương hiệu nổi tiếng nhất Việt Nam” trong số 500 thương hiệu khác thông qua giải thưởng “Tầm nhìn thương hiệu Việt 2006”. 09/05: Khai trương Trung tâm phục vụ khách hàng tại Bình Thuận (02-04 Nguyễn Thị Minh Khai, TP. Phan Thiết). Đây là Trung tâm phục vụ khách hàng thứ 25 của Prudential Việt Nam. 2007: 04/02: Lần thứ 5 liên tiếp nhận giải thưởng Rồng Vàng “Dịch vụ bảo hiểm nhân thọ được người tiêu dùng ưa chuộng nhất” năm 2006 do Thời báo Kinh tế Việt Nam phối hợp cùng Cục Đầu tư nước ngoài (Bộ KHĐT) tổ chức. 2. NHỮNG SẢN PHẨM CỦA PRUDENTIAL Sản phẩm chính Là các sản phẩm bảo hiểm nhân thọ có thể tham gia riêng lẻ mà không cần kèm theo bất kỳ 1 sản phẩm nào khác trong 1 hợp đồng bảo hiểm. Nhóm này gồm 13 sản phẩm tất cả: Phú – An Gia Thành Tài  Đây là loại bảo hiểm có tham gia chia lãi (có bão tức tích lũy – có giá trị hoàn lại). Độ tuổi người được bảo hiểm từ 18-55. Thời hạn đóng phí từ 6-18 năm. Thời hạn hợp đồng từ 10-22 năm. Các quyền lợi chính khi tham gia sản phẩm này: Sản phẩm bảo hiểm giáo dục đầu tiên trên thị trường cung cấp quyền lợi bảo vệ cho người trụ cột gia đình của cháu bé. Quyền lợi học vấn được thiết kế linh động với nhiều lựa chọn thời điểm chi trả ở độ tuổi của con trẻ. Tổng quyền lợi học vấn được chi trả lên đến 120% số tiền bảo hiểm. Đặc biệt, quyền lợi học vấn này vẫn được đảm bảo chi trả trong trường hợp sự cố không may xảy ra đối với người được bảo hiểm, cũng là người trụ cột gia đình. Cơ hội được hưởng bảo tức tích luỹ cộng với khoản lãi chia cuối hợp đồng. Những quyền lợi bảo hiểm của khách hàng: Có quyền chọn thời điểm nhận quyền lợi học vấn. Quyền lợi khi người được bảo hiểm bị thương tật toàn bộ và vĩnh viễn. Quyền lợi được giảm phí bảo hiểm cho hợp đồng có mệnh giá lớn. Phú – Thành Tài  Cũng như Phú – An Gia Thành Tài, đây là bảo hiểm có tham gia chia lãi. Người được bảo hiểm từ 0-12 tuổi. Độ tuổi bên mua bảo hiểm từ 18-55. Thời hạn hợp đồng từ 12-24 năm. Khách hàng sẽ được hưởng những quyền lợi bảo hiểm sau: Quyền lợi hỗ trợ kinh phí học đại học: vào ngày kỷ niệm hợp đồng năm người được bảo hiểm đạt 18 tuổi, khách hàng được chi trả 25% số tiền bảo hiểm cộng với 25% bảo tức tích lũy. Tiếp theo, vào mỗi ngày kỷ niệm các năm người được bảo hiểm đạt 19-20 và 21 tuổi, khách hàng sẽ được chi trả 15% số tiền bảo hiểm cộng với 15% bảo tức tích lũy. Quyền lợi hỗ trợ kinh phí tốt nghiệp đại học: vào ngày kỷ niệm hợp đồng năm người được bảo hiểm đạt 22 tuổi, cũng là thời điểm tốt nghiệp đại học, khách hàng sẽ được chi trả 30% số tiền bảo hiểm cộng với 30% bảo tức tích lũy. Quyền lợi hỗ trợ kinh phí học phổ thông: nếu chẳng may bên mua bảo hiểm (bố - mẹ - người cấp dưỡng) gặp phải rủi ro dẫn đến tử vong hoặc bị thương tật toàn bộ và vĩnh viễn, Prudential sẽ miễn toàn bộ phí bảo hiểm còn lại của hợp đồng. Đồng thời, hàng năm Prudential sẽ chi trả 10% số tiền bảo hiểm cho đến khi người được bảo hiểm đạt 18 tuổi. Các quyền lợi bảo hiểm cơ bản (xảy ra với người được bảo hiểm). Các quyền lợi bảo hiểm khác: để lại tiền mặt để tích lũy có lãi hoặc bảo đảm quyền được tiếp tục tham gia bảo hiểm. Phú - Khởi Nghiệp  Có tham gia chia lãi. Độ tuổi người được bảo hiểm từ 0-17, bên mua bảo hiểm từ 18 trở lên. Tuổi khi đáo hạn hợp đồng là 28. Thời hạn hợp đồng: 11-28 năm. Những quyền lợi được hưởng khi tham gia loại bảo hiểm này: Quyền lợi hỗ trợ kinh phí học cao học hoặc lập nghiệp: vào mỗi ngày kỷ niệm hợp đồng năm người được bảo hiểm đạt 24 và 25 tuổi, khách hàng được chi trả 30% số tiền bảo hiểm cộng với 30% bảo tức tích lũy. Tiếp theo, vào ngày kỷ niệm hợp đồng năm người được bảo hiểm đạt 26 tuổi, khách hàng sẽ được chi trả 40% số tiền bảo hiểm cộng với 40% bảo tức tích lũy. Nếu chẳng may xảy ra sự kiện bảo hiểm cho người được bảo hiểm trước tuổi 28, khách hàng sẽ nhận được đầy đủ các quyền lợi như đã thỏa thuận trong hợp đồng bảo hiểm. Các quyền lợi bảo hiểm khác: tương tự như Phú – Thành Tài, để lại tiền mặt để tích lũy có lãi hay bảo đảm quyền được tiếp tục tham gia bảo hiểm. Phú - Thành Gia Cung cấp những quyền lợi hết sức thiết thực, gắn liền với những ước nguyện, ước vọng của khách hàng. Đó chính là quyền lợi tiền mặt khi kết hôn, quyền lợi khi đáo hạn hợp đồng giúp bạn có được khoản tài chính mong muốn cho bước khởi đầu thuận lợi với mái ấm hạnh phúc của riêng mình hay vững tin thực hiện những kế hoạch mà mình đã dự định. Hơn thế nữa, với quyền lợi báo hiếu, khách hàng hoàn toàn an tâm rằng mình vẫn có thể chu toàn trách nhiệm đối với bậc sinh thành trước những rủi ro luôn tiềm ẩn trong cuộc sống. Khách hàng được hưởng những quyền lợi bảo hiểm: Quyền lợi tiền mặt khi kết hôn. Quyền lợi khi đáo hạn hợp đồng. Quyền lợi báo hiếu. Quyền lợi bảo hiểm cơ bản. Bảo hiểm này có tham gia chia lãi. Độ tuổi khi tham gia bảo hiểm: người được bảo hiểm từ 15-50 tuổi, bên mua bảo hiểm: từ 18 tuổi trở lên. Tuổi tối đa khi đáo hạn hợp đồng: 65 tuổi. Và thời hạn hợp đồng là 15 năm. Phú – An Gia Tích Lũy Định Kỳ  Công ty BHNT Prudential Việt Nam mang đến sản phẩm “Phú-An gia Tích lũy Định kỳ”, một sản phẩm bảo hiểm ưu việt vừa cung cấp quyền lợi tiền mặt trả định kỳ cộng với bảo tức tích lũy và lãi chia cuối hợp đồng (sẽ tùy thuộc vào các yếu tố như: kết quả kinh doanh của công ty, tình hình thị trường…) giúp bạn thực hiện các kế hoạch ngắn, trung hay dài hạn vừa bảo vệ an toàn tài chính cho bạn và gia đình trước những rủi ro của cuộc sống. Các quyền lợi chính: Để thực hiện các kế hoạch ngắn hạn: quyền lợi tiền mặt trả định kỳ. Để thực hiện cho những kế hoạch trung và dài hạn: quyền lợi khi đáo hạn hợp đồng. Để bảo vệ cho bản thân và gia đình trước những rủi ro của cuộc sống: quyền lợi khi người được bảo hiểm tử vong hoặc thương tật toàn bộ và vĩnh viễn. Ngoài ra, khách hàng còn được giảm phí bảo hiểm cho hợp đồng có mệnh giá lớn. Một số thông tin cần biết về sản phẩm: Có tham gia chia lãi (có bảo tức tích lũy - có giá trị hoàn lại). Độ tuổi tham gia: 0-53 tuổi. Thời hạn hợp đồng: 12-20 năm. Phú - Tích Lũy Định Kỳ Gia Tăng  Là sản phẩm bảo hiểm nhân thọ đầu tiên trên thị trường có quyền lợi bảo hiểm trả định kỳ tăng dần. Hơn nữa, tùy theo nhu cầu của mình, bạn có thể lựa chọn thời hạn hợp đồng là 12, 15 hoặc 18 năm. Các quyền lợi chính khi tham gia sản phẩm này: Quyền lợi bảo hiểm trả định kỳ. Quyền lợi khi đáo hạn hợp đồng: khách hàng được chi trả 1 lần toàn bộ số tiền bảo hiểm cộng với bảo tức đã tích lũy (nếu trước đó chưa có rủi ro nào xảy ra dẫn đến đền bù bảo hiểm). Quyền lợi khi người được bảo hiểm tử vong: khách hàng được chi trả 1 lần toàn bộ số tiền bảo hiểm cộng với bảo tức đã tích lũy. Quyền lợi khi người được bảo hiểm bị thương tật toàn bộ và vĩnh viễn: xảy ra trước hoặc vào ngày đáo niên ngay sau tuổi 65 hoặc xảy ra sau thời điểm nêu trên. Một số thông tin cần biết về sản phẩm: Có tham gia chia lãi (có bảo tức tích lũy – có giá trị hoàn lại). Độ tuổi khi tham gia bảo hiểm: bên mua bảo hiểm là từ 18 tuổi trở lên và người được bảo hiểm: 0 - 63 tuổi. Tuổi tối đa khi đáo hạn hợp đồng: 75 tuổi. Thời hạn hợp đồng: 12,15 hoặc 18 năm. Phú – An Khang Thịnh Kỳ  Các quyền lơi chính: Quyền lợi khi đáo hạn hợp đồng. Quyền lợi khi Người được bảo hiểm bị tử vong: Nếu chẳng may rủi ro xảy ra dẫn đến tử vong, khách hàng có thể hoàn toàn yên tâm rằng người thân của mình sẽ nhận được 100% số tiền bảo hiểm cộng với toàn bộ tức tích lũy. Quyền lợi khi Người được bảo hiểm bị thương tật toàn bộ hoặc vĩnh viễn trước hoặc vào ngày đáo niên ngay sau khi đạt tuổi 65: Với hoảng chi trả tương đương 100% số tiền bảo hiểm cộng với toàn bộ tức tích lũy sẽ được chi trả làm 10 lần trong 10 năm, kể từ ngày xảy ra thương tật toàn bộ và vĩnh viễn, khách hàng sẽ không phải lo trở thành gánh nặng cho người thân. Một số thông tin cần biết về sản phẩm: Có tham gia chia lãi (có bảo tức tích lũy – có giá trị hoàn lại) Độ tuổi khi tham gia bảo hiểm: + Người được bảo hiểm từ 0 – 60 hơặc 61 -65 tuổi. + Bên mua bảo hiểm từ 18 tuổi trở lên. Tuổi tối đa khi đáo hạn hợp đồng: 75 tuổi. Thời hạn hợp đồng: 10 – 30 năm. Các sản phẩm kèm theo/ bổ trợ có thể tham gia thêm: Bảo hiểm Nhân Thọ có kỳ hạn Phí ngắn hạn (dành riêng cho Phú - An Khang Thịnh Kỳ). Bảo hiểm chết và tàn tật do tai nạn Phí ngắn hạn.(dành riêng cho Phú – An Khang Thịnh Kỳ). Các sản phẩm bổ trợ thông thường khác: + Bảo hiểm Từ bỏ thu phí. + Bảo hiểm Chết do tai nạn. + Bảo hiểm Bệnh hiểm nghèo. + Bảo hiểm Từ bỏ thu phí Bệnh hiểm nghèo. + Bảo hiểm Hỗ trỡ Viện phí và Phẫu thuật. + Bảo hiểm hỗ trợ tài chính Người phụ thuộc. + Bảo hiểm từ bỏ thu phí người Hôn phối. + Bảo hiểm hỗ trợ tài chính người Hôn phối. Phú – An Khang Tích Lũy Gia Tăng  Các quyền lợi chính: Quyền lợi khi đáo hạn hợp đồng: Vào ngày đáo hạn của hợp đồng bạn sẽ nhận được một khoản tích lũy khá lớn để thực hiện cho những kế hoạch mả bạn đã dự định, bao gồm số tiền bảo hiểm khi đáo hạn(tương đương số tiền bảo hiểm nhân với hệ số đáo hạn đã chọn) cộng với toàn bộ khoản bảo tức đã tích lũy(BTTL) của hợp đồng. Ví dụ: Khách hàng X, 30 tuổi, tham gia “Phú – Anh khang tích kũy gia tăng” với số tiền bảo hiểm 100.000.000 đồng. Quyền lợi đáo hạn hợp đồng sẽ là: Số tiền bảo hiểm  Hệ số đáo hạn  Số tiền bảo hiểm khi đáo hạn  Quyền lợi khi đáo hạn hợp đồng   100.000.000  150%  150.000.000  150.000.000 + BTTL   100.000.000  200%  200.000.000  200.000.000 + BTTL   100.000.000  300%  300.000.000  300.000.000 + BTTL   Quyền lợi khi Người được bảo hiểm tử vong: Khách hàng có thể hoàn toàn yên tâm rằng người thân của mình sẽ nhận được 100% số tiền bảo hiểm cộng với quyền lợi tăng thêm tương ứng tại thời điểm tử vong và khoản bảo tức đã tích lũy của hợp đồng. Quyền lợi khi Người được bảo hiểm bị thương tật toàn bộ và vĩnh viễn: Khách hàng sẽ không phải lo trở thành gánh nặng cho người thân với khoản chi trả đều đặn trong 10 năm liên tiếp kể từ ngày xảy ra thương tật toàn bộ và vĩnh viễn. Tổng quyền lợi nhận được bao gồm 100% tiền bảo hiểm, cộng với quyền lợi tăng thêm tương ứng tại thời đểm bị thương tật toàn bộ và vĩnh viễn và khoản bảo tức đã tích lũy của hợp đồng. Một số thông tin cần biết về sản phẩm: Có tham gia chia lãi. Độ tuổi khi tham gia bảo hiểm: + Người được bảo hiểm:0-65 tuổi. + Bên mua bảo hiểm: từ 18 tuổi trở lên. Tuổi tối đa khi đáo hạn hợp đồng: 75 tuổi. Thời hạn hợp đồng: 7 đến 30 năm. Khi tham gia Phú – An khang tích lũy Gia Tăng, khách hàng có thể tham gia thêm các sản phẩm kèm theo và sản phẩm bổ trợ để có thể tăng cường khả năng bảo vệ an toàn tài chính cho bản thân và gia đình trong mọi hoàn cảnh. Phú – An Khang Hưu Trí  Các quyền lợi chính: Quyền lợi bảo hiểm hưu trí: khách hàng được trả 10% số tiền bảo hiểm cộng với 10% bảo tức đã tích lũy vào mỗi ngày đáo niên trong thời hạn 10 năm, tính từ thời đểm bắt đầu nhận quyền lợi hưu trí như đã lực chọn ban đầu như ở độ tuổi 50, 55, 60, 65. Quyền lợi khi Người được bảo hiểm tử vong. Quyền lợi khi Người được bảo hiểm bị thưong tật toàn bộ và vĩnh viễn trước hoặc vào ngày đáo niên ngay sau khi đạt tuổi 65. Một số thông tin vầ sản phẩm: Có tham gia chia lãi( có bảo tưc tích lũy – có giá trị hoàn lại) Độ tuổi khi tham gia bảo hiểm: + Người được bảo hiểm: 20- 55 tuổi. + Bên mua bảo hiểm từ 18 tuổi trở lên. Tuổi tối đa khi đáo hạn hợp đồng: 74 tuổi. Thời hạn hợp đồng: 19 đến 39 năm. Khách hàng có thể tham gia thêm các sản phẩm kèm theo/bổ trợ. Phú – An Khang Hưu Trí Toàn Diện  Các quyền lợi chính: Quyền lợi bảo hiểm hưu trí: Bạn sẽ an tâm vui hưởng cuộc sống hưu trí với khaỏn chi trả tương đương 10% số tiền bảo hiểm và 10% bảo tức tích lũy vào mỗi ngày đáo niên trong vòng 10 năm, tính từ thời điểm nhận quyền lợi hưu trí như đã lực chọn ban đầu. Quyền lợi khi người bảo hiểm tử vong: Khách hàng có thể hoàn toàn an tâm rằng người thân của mình sẽ nhận được 100% số tiền bảo hiểm cộng với toàn bộ bảo tức tích lũy. Trong trường hợp tử vong do tai nạn trong thời hạn đóng phí, khách hàng sẽ được nhận thêm 100% số tiền bảo hiểm. Quyền lợi khi người được bảo hiểm bị thương tật toàn bộ vĩnh viễn trước hoặc vào ngày đáo niên ngay sau khi đạt tuổi 65: Khách hàng được chi trả 100% số tiền bảo hiểm cộng với toàn bộ bảo tức tích lũy được chi trả làm 10 lần trong 10 năm. Trong trường hợp thương tật toàn bộ vĩnh viễn do tai nạn trong thời hạn đóng phí, khách hàng sẽ được nhận thêm 100% số tiền bảo hiểm. Quyền lợi khi Người được bảo hiểm bị tàn tật do tai nạn(trong thời hạn đóng phí): Khách hàng sẽ được chi trả số tiền bảo hiểm tương ứng tỷ lệ tàn tật được quy định chi tiết trong hợp đồng bảo hiểm. Quyền lợi trợ cấp phẫu thuật và viện phí: Khi chẳng may rủi ro xảy ra phải phẫu thuật hoặc nằm viện dài ngày, quyền lợi trợ cấp phẫu thuật và viện phí sẽ giúp khách hàng có được nguồn tài chính cần thiết để trang trải những chi phí điều trị. Ví dụ: Khách hàng A tham gia sản phẩm "Phú-An Khang Hưu Trí Toàn Diện" với số tiền bảo hiểm từ 20 triệu đến 100 triệu, khách hàng sẽ được chi trả: Quyền lợi bảo hiểm  Mức chi trả (đồng)   Trợ cấp Phẫu thuật   300.000 cho một lần phẫu thuật   Trợ cấp Đại phẫu  1.000.000 cho một lần đại phẫu   Trợ cấp Viện phí từ ngày nằm viện thứ 31 trở đi   100.000 cho mỗi ngày nằm viện   Mức chi trả sẽ tăng gấp đôi với số tiền bảo hiểm từ trên 100 triệu đến 200 triệu. Mức chi trả sẽ tăng gấp 3 với số tiền bảo hiểm từ 200 triệu đồng trở lên
Luận văn liên quan