Tóm tắt Luận án Nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến hệ thống kiểm soát nội bộ trong các công ty cổ phần Việt Nam

Hiện nay, công ty cổ phần là một lực lượng rất quan trọng đổi với sự phát triền kinh tế xã hội. Theo niên giám thống kê 2016, tinh đến hết năm 2015 số lượng công ty cồ phần chiếm 20,7 % tống số doanh nghiệp Việt Nam và có đóng góp lớn cho nền kinh tế: tạo ra 3.611,4 nghìn việc làm cho người lao động (chiếm gần 24,28% số lượng lao động cùa cả nước), tăng thu nhập cho người lao động với mức thu nhập bình quân là 7,4 triệu/người/tháng, giúp huy động các nguồn lực xã hội cho đầu tư phát triển đồng thời đóng góp một phần quan trọng vào sự tăng trường thu nhập quốc dân. đóng góp vào nguồn thu cho ngân sách của nhà nước thông qua thuế. Tuy nhiên, doanh nghiệp Việt Nam nói chung và các công ty cổ phần nói riêng đang phải trãi qua giai đoạn có thế nói là khó khăn nhất kể từ khi đổi mới kinh tế. Tính đen hết năm 2016, theo công bố của VCCI, số doanh nghiệp hoàn tất thủ tục giãi thể, chấm dứt hoạt động sàn xuất, kinh doanh trong năm là 12.478 doanh nghiệp, tăng 31,8% so với năm 2015; số doanh nghiệp gặp khó khăn buộc phài tạm ngừng hoạt động trong năm là 60.667 doanh nghiệp, giâm 15% so với cùng kỳ năm 2015. Trong số các doanh nghiệp đang hoạt động ở thời điểm cuối năm 2016, có 48,74% doanh nghiệp kinh doanh thua lồ, hơn một nửa (51,26%) doanh nghiệp kinh doanh cỏ lăi hoặc hòa vốn. Con số 48,74% này, mặc dù được cải thiện so với mức 49,5% của năm 2015, nhưng việc gần một nửa so doanh nghiệp kinh doanh thua lỏ trong một nền kinh tế là điều không binh thường, cho thấy hiệu quà kinh doanh cúa các doanh nghiệp còn thấp và môi trường đầu tư kinh doanh còn nhiều khó khăn.