Tổng hợp tất cả luận văn, đồ án, tiểu luận, đề tài Kế Toán, Kiểm Toán chọn lọc và hay nhất.
Ngày nay, thành phố ĐàNẵng làmột trong những đô thịlớncủacả nước, là trung tâm kinhtế - xãhộilớn và có vai trò là trung tâm tài chính - ngân hàngtại miền Trung, việc triển khai ứngdụng cácdịchvụ ngân hàng điệntử nói chung và Internet-banking nói riêng trong thời gian quatại thị trường nàycũngrất ược các NHTM chú trọng nhằm giatăng tiện ích ...
26 trang | Chia sẻ: lvbuiluyen | Ngày: 12/11/2013 | Lượt xem: 5742 | Lượt tải: 4
Thế kỷ XX là thế kỷmà khoa học công nghệ có những bước tiến vượt bậc, ñặc biệt là vềcông nghệthông tin. Kết hợp những ñiều này, các ngân hàng thương mại ñã ñưa ra một loại hình dịch vụthanh toán mới, ñó là thẻngân hàng. + Đối với khách hàng, thẻ ñáp ứng ñược vềtính an toàn cao, khảnăng thanh toán nhanh, chính xác. + Đối với ngân hàng, t...
26 trang | Chia sẻ: lvbuiluyen | Ngày: 12/11/2013 | Lượt xem: 3375 | Lượt tải: 1
Để xây dựng một đội ngũ công chức hành chính mạnh, tận tụy và trung thành với sự nghiệp của đất nước, hết lòng vì dân thì phải đào tạo phát triển không ngừng nâng cao năng lực, trí tuệ và phẩm chất của họ. Ngay từ những ngày đầu tiên khi xây dựng nền cộng hoà dân chủ Việt Nam, khi chính quyền còn trứng nước, Đảng ta và Chủ tịch Hồ Chí Min...
26 trang | Chia sẻ: lvbuiluyen | Ngày: 12/11/2013 | Lượt xem: 3927 | Lượt tải: 1
Trong các nền kinh tế cũng như trong quá trình hoạt động sản suất, vai trò của các tổchức ngân hàng bao giờcũng quan trọng, nó là nơi cung cấp nguồn vốn cho nền sản xuất. Hoạt động ngân hàng rất phong phú và đa dạng, tuy nhiên chỉ thông qua hoạt động tín dụng mà ngân hàng thực hiện được chức năng, nhiệm vụ và vai trò của người cung cấp vốn...
24 trang | Chia sẻ: lvbuiluyen | Ngày: 12/11/2013 | Lượt xem: 2111 | Lượt tải: 2
Bối cảnh quốc tế và tình hình trong nước đã đặt ra những yêu cầu mới cho công tác quản lý hải quan. Để giải quyết vấn đề này Hải quan Việt Nam cần có chính sách đào tạo nguồn nhân lực và tạo ra những điều kiện thuận lợi để công chức Hải quan phát triển năng lực của mình, vừa giúp ta khai thác trực tiếp được nguồn tri thức cập nhập về tiến...
26 trang | Chia sẻ: lvbuiluyen | Ngày: 12/11/2013 | Lượt xem: 3072 | Lượt tải: 4
Nguồn nhân lực (NNL) bao giờ cũng là yếu tố quyết định sự thành công của một tổ chức. Vì vậy các tổ chức luôn tìm cách hoàn thiện NNL của mình. Đào tạo và phát triển NNL luôn là biện pháp cơ bản, lâu dài đểphát triển các tổchức, đơn vị. Đối với thành phốQuảng Ngãi công tác đào tạo và phát triển đội ngũCBCC nhà nước (CBCC HCNN) tuy đã có nhi...
26 trang | Chia sẻ: lvbuiluyen | Ngày: 12/11/2013 | Lượt xem: 1946 | Lượt tải: 2
Một nền kinh tế muốn phát triển cần có các nguồn lực: vốn, khoa học - công nghệ, tài nguyên và nguồn nhân lực trong đó nguồn nhân lực đóng vai trò quan trọng hàng đầu nhất là trong giai đoạn hội nhập kinh tếquốc tế. Qua khảo sát thực tiễn có thểnói, nguồn nhân lực của Trung tâm điện toán, truy ền sốliệu VDC3 được đào tạo tốt v ềchuyên môn n...
26 trang | Chia sẻ: lvbuiluyen | Ngày: 12/11/2013 | Lượt xem: 1840 | Lượt tải: 3
Nguồn nhân lực là nguồn lực quý giá nhất của các tổchức, ñơn vị, là yếu tốquyết ñịnh sựthành bại của họtrong tương lai. Bởi vậy, các tổ chức và ñơn vị luôn tìm cách ñể duy trì và phát triển nguồn nhân lực của mình. Một trong các biện pháp hữu hiệu nhất nhằm thực hiện mục tiêu này là ñào tạo và phát triển nguồn nhân lực - là một ñiều kiện ...
26 trang | Chia sẻ: lvbuiluyen | Ngày: 12/11/2013 | Lượt xem: 5023 | Lượt tải: 8
Trong những năm qua ngành y tếnước ta đã không ngừng phát triển, thu được những thành tựu to lớn trong công tác y tếdựphòng, khám chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe ban đầu. Hầu hết các chỉsố cơ bản về sức khỏe đều đạt so với mục tiêu quốc gia đề ra. Tuy nhiên, với sức ép gia tăng dân số, sựthay đổi của mô hình bệnh tật theo chiều hướng ngày c...
26 trang | Chia sẻ: lvbuiluyen | Ngày: 12/11/2013 | Lượt xem: 3062 | Lượt tải: 1
Vấn đềlao động - việc làm luôn được coi là nhiệm vụquan trọng hàng đầu trong các chủtrương, đường lối, chính sách của Đảng và Nhà nước ta. Đào tạo lao động và giải quyết việc làm là chính sách xã hội cơ bản của đất nước nhằm mục tiêu phát triển bền vững vì con người. Đào tạo lao động người DTTS gắn với chiến lược phát triển KT-XH, đáp ứng ...
13 trang | Chia sẻ: lvbuiluyen | Ngày: 12/11/2013 | Lượt xem: 1910 | Lượt tải: 1